Chef d'équipe HVAC (H/F/X)

Actief Interim Verviers

Luik

On-site

EUR 52,000 - 76,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Ambiance de travail agréable
Package salarial attractif
Matériel professionnel adapté et camm

Job summary

Actief Interim Verviers recherche pour l’un de ses clients un chef d’équipe HVAC afin de superviser l’installation, la mise en service et le dépannage des systèmes de climatisation, de réfrigération et de ventilation. Vous encadrez les monteurs sur le terrain, veillez à la qualité des installations et au respect des délais, et assurez la sécurité.

Organisé et autonome, vous planifiez les activités et coordonnez les différentes étapes des travaux.

Qualifications

  • Gestion du bon déroulement des chantiers et encadrement des monteurs sur le terrain.
  • Organisation des travaux et respect des délais et de la sécurité.
  • Capacité à diagnostiquer et dépanner les installations HVAC.

Responsibilities

  • Superviser et participer au montage et à la mise en service des installations HVAC.
  • Effectuer les tests électriques et hydrauliques; démarrages et mises au point.
  • Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations adaptées.
  • Organiser les chantiers et coordonner les différentes étapes des travaux.
  • Encadrer les monteurs et assurer la bonne collaboration au sein de l’équipe.
  • Participer aux réunions SSE (sécurité, santé et environnement).
  • Veiller au respect des procédures et des consignes d’organisation.

Skills

Leadership d’équipe
Gestion de chantier
Supervision HVAC
Communication
Sécurité SSE

Education

Formation HVAC

Job description

Description de fonction

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, active dans le secteur des techniques spéciales et à la pointe de l’innovation et des nouvelles technologies ? Vous aimez les défis techniques, la gestion de chantier et l’encadrement d’équipe ? Alors, cette opportunité est faite pour vous !

Pour l’un de nos clients, nous recherchons un chef d’équipe HVAC afin de superviser et de coordonner les travaux d’installation, de mise en service et de dépannage des systèmes de climatisation, de réfrigération et de ventilation.

Profil

En tant que chef d’équipe HVAC, vous êtes responsable du bon déroulement des chantiers, tant sur le plan technique qu’organisationnel. Vous encadrez les monteurs sur le terrain et veillez à la qualité des installations, au respect des délais et à la sécurité de chacun.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Superviser et participer au montage de centrales et d’installations de climatisation, de réfrigération et de ventilation.
  • Effectuer les mises au point, les démarrages et les tests électriques et hydrauliques des installations.
  • Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages nécessaires, notamment en identifiant les problèmes et en réalisant les réparations adaptées.
  • Organiser les chantiers et coordonner les différentes étapes des travaux.
  • Encadrer les monteurs dans l’exécution de leurs missions, répartir les tâches et veiller à la bonne collaboration au sein de l’équipe.
  • Participer aux réunions mensuelles consacrées à la sécurité, à la santé et à l’environnement (SSE).
  • Garantir le respect des procédures de travail, des règles de sécurité et des consignes d’organisation.
  • Vous disposez de solides connaissances techniques en HVAC, acquises grâce à votre formation et/ou à votre expérience professionnelle. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans le secteur HVAC, ainsi que d’une première expérience en gestion d’équipe.

Organisé et autonome, vous savez planifier les activités et gérer les priorités sur chantier. Vous faites preuve de leadership, de bonnes capacités de communication et d’un réel sens des responsabilités. Votre expertise technique, votre esprit d’équipe et votre capacité à prendre des initiatives vous permettent de guider efficacement vos collaborateurs tout en garantissant un travail de qualité.

Offre
  • Une ambiance de travail agréable au sein d’une équipe dynamique, soudée et collaborative.
  • Un package salarial attractif, assorti d’avantages extralégaux.
  • Des infrastructures de qualité et du matériel professionnel adapté à vos missions.
  • Une camionnette mise à votre disposition pour vos déplacements professionnels.
  • Des possibilités de formation continue afin de développer vos compétences et de rester à la pointe des évolutions techniques.
  • Un contrat à durée indéterminée (CDI).
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