Business unit manager

Xtra; West-Vlaanderen; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bonusregeling

Bedrijfswagen

Tankkaart

Maaltijdcheques

Ecocheques

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

Cafetariaplan

Bonus optimalisatie fiscale

Résumé du poste

Xtra zoekt een ervaren manager Operations in West-Vlaanderen die verantwoordelijk is voor het aansturen en ontwikkelen van het operationele team. Je bewaakt de projectportefeuille, plant en voert projecten uit en houdt omzet, marges en KPI's scherp in de gaten.

Je combineert people-management met financieel inzicht, onderhoudt lange-termijn klantrelaties en werkt nauw samen met Sales, administratie en management. Een sterke, commerciële aanpak is vereist.

Qualifications

• Technische opleiding of gelijkwaardig door relevante ervaring.
• Uitstekende kennis van Nederlands.
• Ervaring in bouw, techniek of projectmatige dienstverlening.
• Echte people manager die teams kan motiveren en ontwikkelen.
• Commercieel en financieel inzicht.
• Klantgericht, ondernemend en oplossingsgericht.
• Ervaring in een vergelijkbare rol.

Responsabilités

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van het operationele team.
• Bewaken van de projecten- en wervenportefeuille.
• Zorgen voor efficiënte voorbereiding, planning en uitvoering van projecten.
• Opvolgen van omzet, marges, KPI's en nacalculaties.
• Bijsturen waar nodig om financiële en operationele doelstellingen te behalen.
• Onderhouden van sterke langetermijnrelaties met klanten.
• Samenwerken met Sales, administratie en het management.
• Rapporteren aan de Business Unit Director.

Connaissances

Team management

Project portfolio management

Project planning

Financial tracking

Reporting

Dutch language

People management

Customer orientation

Cross-functional collaboration

Commercial awareness

Formation

Technical education or equivalent experience

Description du poste

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van het operationele team.
• Bewaken van de volledige projecten- en wervenportefeuille.
• Zorgen voor een efficiënte voorbereiding, planning en uitvoering van projecten.
• Opvolgen van omzet, marges, KPI's en nacalculaties.
• Bijsturen waar nodig om financiële en operationele doelstellingen te behalen.
• Onderhouden van sterke langetermijnrelaties met klanten.
• Samenwerken met Sales, administratie en het management.
• Rapporteren aan de Business Unit Director.
• Technische opleiding of gelijkwaardig door relevante ervaring.
• Ervaring in een soortgelijke rol.
• Uitstekende kennis Nederlands.
• Ervaring binnen bouw, techniek of projectmatige dienstverlening is een sterke troef.
• Een echte people manager die mensen kan motiveren en ontwikkelen.
• Commercieel en financieel inzicht.
• Klantgericht, ondernemend en oplossingsgericht.

Om te beginnen kom je terecht in een grote, stabiele onderneming met goede reputatie. Ze staan financieel sterk en blijven continu investeren in hun mensen en hun interne structuur. Ze voorzien een goede onboarding voor je en dompelen je meteen onder in hun cultuur en manier van werken.

Verder kan je naar loonpakket toe de volgende zaken verwachten:

• Aantrekkelijk vast salaris afgestemd op jouw ervaring.
• Interessante bonusregeling.
• Bedrijfswagen.
• Tankkaart.
• Maaltijdcheques.
• Ecocheques.
• Groepsverzekering.
• Hospitalisatieverzekering.
• Cafetariaplan.
• Mogelijkheid om jouw bonus fiscaal voordeliger te optimaliseren.

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht gender of leeftijd.

VG 2038/U – W.DISP 938 VG 2089/U – W.DISP 1067 VG 2214/U – W.DISP 1322