Bibliothécaire H/F/X

COMMUNE DE SAINT-GILLES; Sint-Gillis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une administration publique locale à Bruxelles recherche un(e) bibliothécaire pour développer les pratiques de lecture et organiser des animations culturelles. Le candidat doit avoir un diplôme en bibliothéconomie et des compétences relationnelles solides. Des avantages tels qu'un salaire conforme et des primes seront offerts. Postulez avant le 12/10/2025.

Prestations

Salaire conforme à l'échelle barémique B1

Prime de fin d'année

Assurance hospitalisation

Chèques-repas de 8 € par jour

Remboursement des frais de transport

Possibilités de formation continue

Qualifications

• Une expérience dans le domaine est un plus.
• La connaissance du SIGB BGM est un plus.

Responsabilités

• Mise à disposition du public des documents de tout type.
• Formation des usagers à l'utilisation des collections.
• Conception et évaluation d'actions et animations pour divers publics.

Connaissances

Capacités relationnelles

Capacités rédactionnelles

Capacités organisationnelles

Autonomie

Esprit d'équipe

Flexibilité

Résistance au stress

Formation

Graduat ou Bachelier Bibliothécaire - Documentaliste

Outils

Windows (Word, Excel, Outlook)

Description du poste

Référence 5588879 | Modifié le 30 septembre 2025

• Famille de métiers : Tourisme, loisirs, sports et culture / Culture

Description de l'entreprise

L'Administration communale de Saint-Gilles est à la recherche d'un(e) bibliothécaire (h/f/x) au service Culture du département Enseignement, Culture et Egalité des chances.

Notre administration publique locale bruxelloise emploie tous types de profils d'agents répartis en divers services. Notre organisation a le désir d'optimaliser la gestion de son personnel tant dans une perspective d'évolution des carrières que d'amélioration du service à la population.

Missions générales du service

Encourager et développer les pratiques de lecture, à l'intérieur et à l'extérieur de la bibliothèque, dans le cadre de l'Éducation permanente et dans le cadre du loisir :

• Par le biais d'animations envers des publics-cibles dans un souci d'ouverture à tous.
• Par la mise à disposition pour le public de documents de tout type et sur tout support.

Cette mission est définie dans le Plan quinquennal de développement de la lecture. Elle est développée en axes prioritaires, eux-mêmes déclinés en actions concrètes.

Responsabilités

Le/La bibliothécaire est essentiellement en charge de :

• Mise à disposition du public des documents de tout type et sur tout support dans le cadre de l'Education permanente.
• Procéder à des animations avec des publics-cibles pour encourager et développer la pratique de la lecture (dans et hors des bibliothèques) dans un souci d'ouverture à tous dans un espace neutre.
• Former les usagers à l'utilisation des collections et des services.

De plus, le/la bibliothécaire :

• Contribue activement à concevoir le plan quinquennal de développement de la lecture, le mettre en application et l'évaluer.
• Suscite et gère des partenariats.
• Communique en permanence (à l'interne et à l'externe).
• Accueille les publics.
• Organise les séances de prêt.
• Conçoit effectue et évalue des actions et des animations à destination de divers publics, en accord avec les axes définis par le Plan quinquennal de développement de la lecture.
• Constitue, gère, diffuse et met en valeur des collections.
• Collabore à la gestion de la bibliothèque sur le plan administratif.

Particularité

Il y a des prestations les mercredis jusque 19h15, les jeudis/vendredis jusque 18h15 et les samedis de 8h45 à 13h15

Exigences

Niveau d'étude(s) - Expérience(s) :

• Graduat ou Bachelier Bibliothécaire - Documentaliste
• Une expérience dans le domaine est un plus.
• La connaissance du SIGB BGM est un plus

Connaissances techniques :

• Avoir de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
• Etre familiarisé(e) avec les outils standards du logiciel Windows (Word, Excel, Outlook...).

Compétences comportementales

• Vous faites preuve d'autonomie, d'un esprit d'équipe, et de capacités d'initiative.
• Vous êtes flexible dans votre comportement et dans votre manière de travailler en fonction de la situation de travail.
• Vous êtes assertif(e).
• Vous êtes capable de vous exprimer et d'écrire clairement.
• Vous êtes résistant(e) au stress.

Compétences linguistiques

Français (requis) :

• Comprendre : Expérimenté + (C2)
• Écrire : Expérimenté + (C2)
• Lire : Expérimenté + (C2)
• Parler : Expérimenté + (C2)

Avantages du poste

En rejoignant notre administration, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment :

• Un salaire conforme à l'échelle barémique B1: 2.962,92 € bruts indexés (sans ancienneté)
• La valorisation de votre expérience professionnelle (jusqu'à 6 ans pour le secteur privé, sans limite pour le secteur public)
• Une prime de fin d'année et un chèque-cadeau de fin d'année
• Un pécule de vacances
• Une prime linguistique (sous réserve de réussite du brevet Selor)
• Le remboursement des frais de transport (abonnement STIB gratuit, indemnité vélo et piéton, etc.)
• Des chèques-repas (8 € par jour)
• Un tarif préférentiel dans les hôpitaux Iris Sud
• Des primes sociales (mariage/cohabitation, naissance/adoption, départ à la pension, enfant en situation de handicap...)
• Une assurance hospitalisation (formule étendue)
• Un régime complémentaire de pension
• De nombreuses possibilités de formation continue

De plus, grâce à notre affiliation au programme Benefits at Work, vous profiterez de réductions exclusives sur les parcs de loisirs et les spectacles, les magasins (vêtements, décoration, électroménager...).

Comment postuler

Intéressé/e ? Postulez dès aujourd'hui via le lien suivant : https://wepulse.csod.com/ux/ats/careersite/15/home/requisition/23?c=wepulse&sq=req23&lang=fr-FR

Date de fin de candidature : 12/10/2025

Aménagement raisonnable/Diversité

La commune de Saint-Gilles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance ou de nationalité. Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l'intégration au sein de l'administration.