Assistant.e Social.e

Point De Mire- Liege-reseau Solidaris; Waver; Sur place; EUR 30 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chèques-repas

Assurance hospitalisation

Minimum de 25 jours de congés par an

Formation continue

Horaires flottants

Résumé du poste

Une organisation sociale localisée à Waver, recherche un.e assistant.e social.e pour fournir une aide sociale et psycho-sociale. Le candidat idéal aura un Bachelier en Assistant Social, devra être flexible et autonome, et maîtriser les outils informatiques. Ce poste offre un CDD de 6 mois avec de nombreux avantages tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation et des jours de congés nantis, le tout dans un environnement bienveillant favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Qualifications

• Être titulaire d’un Bachelier d’Assistant Social.
• Être flexible et faire preuve d’adaptabilité aux horaires.
• Posséder un permis de conduire B valide et un véhicule personnel.
• Gérer les situations imprévues avec efficacité.
• Proposer des solutions adaptées pour les bénéficiaires.
• Suivre les changements de législation et se former en continu.

Responsabilités

• Fournir une aide sociale et psycho-sociale aux personnes.
• Collaborer avec des intervenants internes et externes.
• Rencontrer les personnes demandeuses pour évaluer leur situation.
• Conseiller et accompagner les individus dans leurs démarches.

Connaissances

Flexible

Autonome

Travail en équipe

Résilience face au stress

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Bachelier d'Assistant Social

Description du poste

Afin de relever de nombreux défis, Solidaris Wallonie – Territoire du brabant wallon (région de Wavre) recrute :

Un.e assistant.e social.e (H/F/X)

*L’usage du masculin comme norme grammaticale dans cette offre d’emploi est une convention visant la lisibilité de son contenu. Ceci n’appelle aucune discrimination de genre dans le traitement des candidatures.

Responsabilités

Sous la supervision du responsable de service :

• Vous vous déplacez soit en agence soit au domicile de la personne ;
• Vous dispensez une aide sociale et psycho-sociale visant à faire respecter les droits et obligations aux personnes et aux familles, qui en font la demande, qu’ils soient affilés ou non, en favorisant au mieux l’autonomie des personnes.
• Vous exercez votre fonction dans le cadre d’un travail social individuel tout en collaborant avec des intervenants internes et externes.
• Vous systématisez une approche globale en lien avec les missions d’un service social de première ligne pour ce faire :
  • Vous rencontrez les personnes qui sollicitent l’intervention de notre service social en permanence ou à domicile. Vous êtes disponible lors des permanences téléphoniques. Vous écoutez, identifiez et réalisez un bilan approfondi de la situation afin de répondre au mieux à la demande.
  • Vous entretenez un réseau de relations internes et externes vous permettant de répondre au mieux aux différentes demandes exprimées.
  • Vous apportez aux personnes et aux familles l’accompagnement social nécessaire afin de mieux les intégrer dans la vie sociale.
• Vous conseillez et accompagnez la personne dans les différentes démarches

Profil recherché

• Être titulaire d’un Bachelier d’Assistant Social.
• Être flexible et faire preuve d’adaptabilité tant au niveau des horaires que des lieux de travail.
• Être titulaire d’un permis de conduire B en cours de validité et disposer d’un véhicule personnel.
• Faire preuve d’esprit d’équipe tout en travaillant de manière autonome
• Garder efficacité et sang-froid face aux imprévus, urgences et situations stressantes.
• Proposer des solutions adaptées et assurer l’orientation, le suivi et l’accompagnement des bénéficiaires.
• Être à l’affût des changements de législation et développer ses connaissances (formation continue).
• Placer l’affilié au centre des préoccupations, en garantissant un service de qualité qui répond, voire dépasse, ses attentes.
• Maîtriser les outils informatiques et de téléphonie pour optimiser l’efficacité et la qualité du service rendu.

Avantages

• Un CDD de 6 mois, en vue d’un CDI, assorti de divers avantages extralégaux (chèques-repas, assurance hospitalisation, minimum de 25 jours de congés par an et assurance groupe).
• Un horaire flottant de 35h/semaine permettant un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Nous garantissons une formation initiale et continue dans les différents domaines en lien avec les compétences de savoir, savoir-faire, savoir-être.
• Un environnement humain empreint de valeurs.
• Postulez avant le 01/04/2026 et envoyez-nous votre CV accompagné de votre lettre de motivation.

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