Analyste principal du risque de crédit

CREDENDO; Brussel; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bons de repas

Assurance de groupe

Pension extra-légale

Travail à domicile

Récompense flex

Résumé du poste

CREDENDO, situé à Bruxelles, recherche un analyste senior du risque de crédit pour structurer des projets d'assurance dans un environnement compétitif et international. Vous serez responsable de la gestion des relations avec les clients et courtiers, tout en participant aux décisions de crédit.

Les candidats doivent avoir une maîtrise en économie et au moins 5 ans d'expérience dans le secteur financier, avec d'excellentes compétences en néerlandais, français et anglais. L'entreprise offre un travail hybride et des avantages attrayants.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience dans le secteur financier.
• Intérêt pour le commerce international et les marchés des produits de base.
• Capable de respecter des délais serrés et organisation précise.

Responsabilités

• Gérer la structuration et l'évaluation du risque de crédit.
• Développer des relations avec les clients et courtiers.
• Participer à la décision de crédit ou de souscription.

Connaissances

Compétences orales et écrites en français

Compétences orales et écrites en néerlandais

Solide état d'esprit analytique

Compétences en négociation

Formation

Maîtrise en économie ou ingénierie commerciale

Description du poste

Votre position

• En tant qu’analyste senior du risque de crédit, vous serez responsable de la structuration (y compris l’évaluation du risque de crédit) et de la clôture d’un nouveau projet d’assurance dans un environnement d’assurance compétitif et international.

• Vous aurez un large champ d’action: financement des exportations, financement de projets, financement (structuré) des produits de base, etc.

• Vous gérerez et développerez des relations clés avec les clients et ou les courtiers, tant nationaux qu’à l’étranger, et vous serez responsable de la négociation avec ces clients afin de détecter les opportunités commerciales à valeur ajoutée et de gérer les attentes des clients.

• Vous participerez au processus de décision de crédit ou de souscription, soit en tant que décideur autonome, soit en tant que fournisseur de propositions fondées à l’intention des organes de décision appropriés.

• Vous assurerez un suivi actif des projets d’assurance et vous fournirez aux clients des solutions innovantes et sur mesure.

• Vous assisterez et encadrerez d’autres membres au sein du département dans leur processus d’apprentissage et contribuerez au transfert de connaissances.

• Parallèlement aux tâches de souscription, vous aurez l’occasion de travailler sur une variété de projets internes.

Votre profil

• Vous êtes titulaire d’une maîtrise en économie, d’économie appliquée ou d’ingénierie commerciale et d’une expérience en financement de projets. Une formation supplémentaire dans le domaine de la finance ou du commerce international est un atout.

• Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le secteur financier.

• Vous avez une excellente connaissance du néerlandais et vous montrez des compétences orales et écrites en français et en anglais, vous permettant de vous produire dans un environnement international.

• Vous combinez un solide état d’esprit analytique avec un sens de synthèse et de bonnes compétences éditoriales.

• Vous êtes bien organisé, précis et capable de respecter des délais serrés.

• Vous aimez travailler de manière autonome et faire preuve d’esprit d’équipe.

• Vous avez un grand intérêt pour le commerce international, la politique, les marchés des produits de base et les économies émergentes.

• Vous avez une approche commerciale et l’expérience en matière de négociation, et vous êtes orienté vers la solution.

• Pour améliorer et développer la relation client, vous êtes disposé à voyager occasionnellement à l’étranger.

Nous offrons

• Une position permanente intéressante dans un environnement stable, multilingue et international.

• Possibilités d’apprentissage continu pour développer vos talents.

• Un salaire attractif complété par un certain nombre de prestations en marge (bons de repas, assurance de groupe et d’hospitalisation, pension extra-légale, travail à domicile, récompense flex, etc.).

• Un dispositif de travail hybride (trois jours de télétravail) offrant une flexibilité pour maintenir un bon équilibre de vie.

• Un rôle dans une entreprise où les valeurs suivantes sont essentielles: respect, intimité et fiabilité des clients.