Agent immobilier/Agente immobilière

ResearcHR; Henegouwen; On-site; EUR 35,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Statut indépendant

Formation et coaching continus

Commission sur les ventes

Incentives et bonus collectifs

Réputation et base de données interne

Job summary

ResearcHR, agence immobilière implantée dans la région de Charleroi, recherche un agent immobilier orienté prospection pour accompagner sa phase d’expansion. Vous prospectez, activez votre réseau et signez les mandats en collaboration avec l’équipe de vente.

Profil recherché: numéro IPI ou en cours, expérience immobilière ou terrain, connaissance du marché local et autonomie complète. Régime indépendant avec formation et commissions attractives.

Qualifications

• Possession d'un numéro IPI ou en cours d'obtention.
• Expérience en agence immobilière ou prospection terrain.
• Connaissance du marché Charleroi ou Mons, ou capacité à l'activer rapidement.
• Goût prononcé pour la prospection: téléphonique et terrain.
• Autonomie dans l'organisation journalière et déplacements.
• Aisance avec les outils digitaux et IA internes.

Responsibilities

• Prospecter activement par téléphone et sur le terrain pour identifier les biens à vendre dans votre zone.
• Activer et développer votre réseau de contacts, apporteurs d'affaires et partenaires locaux.
• Rencontrer les propriétaires, les conseiller et signer les mandats.
• Suivre la commercialisation des biens jusqu'à la vente.
• Assurer un suivi proactif des dossiers avec l'équipe qui vend les biens.
• Représenter l'agence auprès des propriétaires et des partenaires de votre région.
• Atteindre les objectifs commerciaux suivant le plan défini à l’embauche.

Skills

Prospection téléphonique

Réseau local

Négociation

Autonomie organisationnelle

Communication

Outils IA / digitaux

Education

Numéro IPI

Tools

Base de données

Outils IA internes

Job description

Notre client est une agence immobilière située dans la région de Charleroi, active depuis 25 ans, reconnue sur son marché et portée par une santé financière saine. Après avoir récemment structuré son organisation interne et renforcé ses outils, dont des outils IA et une base de données conséquente, l'agence aborde une phase d'expansion et prépare son développement sur d'autres régions. Pour accompagner cette croissance, elle choisit de s'entourer des meilleurs profils commerciaux du secteur. Dans ce cadre, elle recrute aujourd'hui un agent immobilier orienté prospection.

• Prospecter activement par téléphone et sur le terrain pour identifier les biens à vendre dans votre zone
• Activer et développer votre réseau de contacts, apporteurs d'affaires et partenaires locaux
• Rencontrer les propriétaires, les conseiller et signer les mandats
• Suivre la commercialisation des biens que vous avez rentrés, jusqu'à la vente
• Assurer un suivi proactif de vos dossiers avec l'équipe qui vend les biens
• Représenter l'agence auprès des propriétaires et des partenaires de votre région
• Atteindre vos objectifs commerciaux suivant le plan commercial défini à l’embauche

Profil recherché

• Avoir un numéro IPI (ou en cours de obtenir)
• Une expérience en agence immobilière ou en fonction commerciale terrain
• Une connaissance du marché de Charleroi ou Mons avec un réseau existant dans cette région, ou la capacité de l'activer rapidement (toute autre région est également bienvenue)
• Un vrai goût pour la prospection : téléphone, terrain, démarchage en direct
• Autonomie complète dans l'organisation de vos journées et de vos déplacements
• Sens de l'écoute et de la négociation
• L'aisance avec les outils digitaux et les outils IA utilisés en interne

Avantages de l’offre

• Statut indépendant. Un engagement salarié reste envisageable sous certaines conditions.
• Formation dès l'entrée en fonction, puis formation et coaching en continu.
• Commission sur les ventes, définie selon votre niveau d'expérience et l'atteinte des objectifs.
• Incentives et bonus collectifs liés au chiffre d'affaires global de l'agence.
• Une base de données conséquente, des outils internes performants, des prestataires externes pour certaines demandes, et une stratégie réseaux sociaux qui alimente la vente.
• Autonomie totale, majoritairement sur la route. Une présence au bureau est demandée le lundi matin pour une réunion hebdomadaire.
• Rejoindre une agence active depuis 25 ans, douze collaborateurs, santé financière saine, réputation établie sur le marché, qui prépare son développement et son extension sur d'autres régions.