Account Manager

Nowjobs; Limburg; Hybride; EUR 39 000 - 58 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Kantoor Gent

40-uren werkweek

Flexibele werktijden

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Bedrijfswagen

Tankkaart

Loyaliteitsprogramma

Benefits at Work

Interne opleidingen

Doorgroeimogelijkheden

Résumé du poste

NOWJOBS zoekt een gemotiveerde external sales professional om Limburg te bedienen en het klantenportfolio uit te breiden binnen food, horeca, retail en events.

Je werkt nauw samen met inside sales, plant face-to-face gesprekken en zorgt voor een soepele onboarding in de app. Een digitale mindset en verkoopdrive zijn vereist, Frans is een plus.

Qualifications

• Relevante verkoopervaring is gewenst
• Ervaring met accountmanagement extern is een plus
• Je overtuigt telefonisch en bezoekt klanten
• Goede kennis van het Nederlands, Frans is een plus

Responsabilités

• Verhoog je klantenportfolio in Limburg met een potentieel van +€50K
• Registreer en beheer data in onze tooling en Salesforce
• Beheer relaties met Accent/NOWJOBS HUBS
• Verbeter de app door klantfeedback te vertalen naar oplossingen

Connaissances

Sales

External sales

Account management

Dutch

French

Outils

Salesforce

Description du poste

NOWJOBS maakt deel uit van House of HR en is een 100% digitaal uitzendplatform voor studenten en flexi-jobbers. Sinds we in 2017 ons debuut maakten in de App Store…

werd de app al een miljoen keer gedownload

scoorden al meer dan 19.500 bedrijven flexibele werknemers via NOWJOBS

verdienden al bijna 500.000 studenten en flexi’s een centje bij via de app

Ka-ching! We groeien en groeien, ook internationaal. We zijn ondertussen ook actief bij de buren: Nederland en Frankrijk. Met andere woorden: hoog tijd om dat topteam van ons uit te breiden.

Onze missie.

Wij willen het grootste, 100% digitale uitzendplatform voor bijverdieners worden. Als we daarin slagen, leven we straks met z’n allen op de Bahama’s. Althans, dat is onze droom! De app does itall, maar zonder human forces is onze missie gedoemd om te mislukken. So let’s do it!

Mogelijk? Zeker. Of toch bijna, want we zoeken nog een gemotiveerde external sales. Jij?

Een NOWJOBBER in een paar woorden? Changer, teamplayer, grateful en goal-getter. Hebben we net jouw karakter beschreven, dan ben jij misschien wel onze external sales.

Het succes van je team zit in de samenwerking tussen de interne en externe Digital Business Partners. Samen vormt dit een bende van 20 collega’s. Je rapporteert aan de Sales Director.

Jouw verantwoordelijkheden.

• Sales: het vergroten van je klantenportefeuille in regio Limburg met een potenieel van + €50K (zowel bestaande als nieuwe) binnen food, horeca, retail en events.
• Dataregistratie: als we ooit naar de Bahama’s willen dan moeten we streven naar dat 100% digitaal platform. Het correct bijhouden en verwerken van alle data in onze verschillende tools is cruciaal.
• Relatiebeheer: doelgerichte relaties opzetten met de Accent/NOWJOBS HUBS.
• Kwaliteit van de app: de app moet de klant ontzorgen, je kritische oor detecteert feedback en dat vertaalt zich in het voorstellen van oplossingen en verbeteringen om hen nog meer DIY met het platform te laten werken.

Hoe deze rol zal bijdragen aan onze missie.

• Door de nauwe samenwerking met je inside sales collega beheer je een klantenportefeuille die onderverdeeld wordt op basis van potentieel van de klant.
• Je belt prospecten op om hen te overtuigen van de NOWJOBS app.
• Eens ze overtuigd zijn, plan je een face-to-face gesprek in en zorg je voor een correcte onboarding van de klant in de app.
• Je doorgedreven kennis van ons product en je kennis sociale wetgeving zorgt ervoor dat de klant heel snel vertrouwd is met onze manier van werken en ons kiest als vaste uitzendpartner voor al zijn tijdelijke aanwervingen.
• Elke stap in het salesproces hou je bij in Salesforce – want meten is weten.
• Je volgt je klanten systematisch op en zorgt ervoor dat ze zo snel mogelijk de juiste kandidaat selecteren via de app.

In een ideale wereld…

• Staat de NOWJOBS app in de top 3 van je meest gebruikte apps op je smartphone.
• Heb je reeds een eerste ervaring als accountmanager extern – dat kan ook als flexijobber zijn.
• Ben je digital minded en altijd op zoek naar verbetering in je manier van werken.
• Kan je iemand makkelijk telefonisch overtuigen.
• Ben je nauwkeurig en hou je je zaken netjes bij via tal van tools zoals Salesforce, … .
• Ben je vlot en professioneel in het Nederlands. Parate kennis Frans is een meevaller gezien we actief zijn over ganse België.

PS: je hoeft heus niet alles te kunnen afvinken. Daar dienen opleidingen on the job voor. Word je dolenthousiast van onze missie om de grootste te worden, dan zijn we blij.

Wat mag je van ons verwachten?

De beste resultaten vragen om de beste omstandigheden. Daarom bieden we je…

• Een gezellig kantoor in Gent, de schoonste stad van Oost-Vlaanderen. Gebruik onze ondergrondse parking en ruime fietsenstalling of profiteer van een vlotte busverbinding.
• Een 40-uren werkweek met een gezonde dosis flexibiliteit.
• Een goede balans tussen thuis- en kantoorwerk. Per maand zien we je graag ongeveer vier dagen op kantoor. De andere dagen ben je bij je klanten of bouw je verder aan je relatie met de Accent HUBs.
• Heb je een hond? Office dogs zijn van harte welkom.
• Een loon dat afhankelijk is van de resultaten (en je dus zelf in de hand hebt). Hierop kan je hoe dan ook rekenen: vast brutoloon, variabele verloning op basis van prestaties, netto onkostenvergoeding, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, een wagen en tankkaart, een loyaliteitsprogramma en Benefits at Work.
• Toegang tot ons flexplan. Kies waarmee je je brutoloon verder optimaliseert: een fiets, extra congé, een hospitalisatieverzekering voor je gezin…
• Een massagestoel op kantoor.
• Elke week vers fruit en lekkere soep.
• Koffie van George Clooney en thee van Pieter Lorridon.
• Talent coaches die je bijstaan tijdens mindere momenten.
• Steevast frietjes op donderdag.
• 100 collega’s betekent ook 100x kans op een traktatie op hun (NOWJOBS) verjaardag.
• Walking pads, da’s 365 dagen bouwen aan je summer body.
• Een personal development plan op maat.
• Een jaarlijks opleidingsbudget.
• Interne opleidingen op maat van je functie.
• Interne doorgroeimogelijkheden.

Dachten we wel.

Omwille van de vakantieperiode kan feedback op je sollicitatie wat langer op zich laten wachten.

We willen je nu al bedanken voor je engelengeduld en koppelen terug vanaf 24/8/2026.