Verwaltungsvorstand (m/w/d)

Garsten; Linz; Hybrid; EUR 150 000 - 200 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine öffentliche Organisation in Linz sucht einen Verwaltungsvorstand, der für die wirtschaftlichen und finanziellen Angelegenheiten verantwortlich ist. Erforderlich sind eine betriebswirtschaftliche Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung. Die Stelle bietet die Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem engagierten Team und hybridem Arbeitsmodell mit einem Mindestgehalt von 4.122 EUR brutto monatlich.

Leistungen

Zuschuss zu Fahrtkosten oder Öffi-Ticket

Essensgutscheine

Zusätzliche freie Tage

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung.
• Leitungserfahrung und Kenntnisse in Mitarbeiter:innenführung.
• Bereitschaft zu mobilem Arbeiten im Pfarrgebiet.
• Kenntnisse in Liegenschafts- und Immobilienverwaltung.
• Team- und Konfliktlösungsfähigkeit.

Aufgaben

• Operative Gesamtbudgetverantwortung für die Pfarre.
• Vertretung der Pfarre in wirtschaftlichen Belangen.
• Dienstgeberfunktion für pfarrliche Mitarbeiter:innen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Budgetplanung

Personalführung

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung

Jobbeschreibung

Als Verwaltungsvorstand sind Sie gemeinsam mit dem Pfarrer und dem Pastoralvorstand für die Leitung der Pfarre verantwortlich. Sie sind zuständig für die wirtschaftlichen, finanziellen, rechtlichen und Immobilien-Angelegenheiten.

Verwaltungsvorstand (m/w/d)

für die neuen Pfarren in den derzeitigen Dekanaten Altenfelden, Altheim-Aspach, Enns-Lorch, Gmunden, Grein, Reichersberg, Windischgarsten

Ihre Aufgaben

• Operative Gesamtbudgetverantwortung für die Pfarre
• Vertretung der Pfarre nach außen in wirtschaftlichen Belangen
• Dienstgeberfunktion für die pfarrlichen Mitarbeiter:innen in der Verwaltung
• Begleitung von Ehrenamtlichen im Verwaltungs- und Finanzbereich
• Gebäude- und Liegenschaftsverwaltung sowie Abwicklung von Baumaßnahmen
• Datenschutz und IT-Koordination

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung
• Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie Leitungserfahrung und Kenntnisse in Mitarbeiter:innen-Führung
• Bereitschaft zu mobilem Arbeiten im Pfarrgebiet
• Kenntnisse in Liegenschafts- und Immobilienverwaltung sowie Bauangelegenheiten
• Kommunikative und integrierende Persönlichkeit, Team- und Konfliktlösungsfähigkeit
• Beheimatung in der Katholischen Kirche sowie Fähigkeit und Wille, sich mit pastoralen Themen auseinanderzusetzen

Unser Angebot

• Mitgestaltung der neuen Pfarre gemeinsam mit Pfarrer und Pastoralvorstand
• Begleitete Einführung in die neue Funktion (Vorstandskurs, Teamcoaching)
• Arbeit in einem engagierten Team
• Sinn- und werteorientierte Tätigkeit
• Zuschuss zu Fahrtkosten oder Öffi-Ticket
• Essensgutscheine
• Zusätzliche freie Tage an Karfreitag, Heiligabend, Silvester und drei weitere Urlaubstage

Gehalt

Das Mindestgehalt liegt bei 4.122 EUR brutto pro Monat. Es gilt der Kollektivvertrag der Diözese Linz. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten zu.

Über den Job

Anstellungsart

Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt

ab 4.122 EUR monatlich

Positionsebene

Projekt-, Bereichsleitung

Arbeitsmodell

Hybrid

Dienstorte

Enns, Reichersberg, Gmunden, Altenfelden, Altheim, Grein, Windischgarsten

Berufsfelder

Führung, Management

Eintrittsdatum

Stelle verfügbar ab 01.05.2026

Offene Stellen

7 Stellen offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber

Diözese Linz

Mitarbeiter*innenanzahl

501+ Mitarbeiter*innen

Standorte

Linz

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 37,5 Stunden

Dienstorte

• Enns
• Reichersberg
• Gmunden
• Altenfelden
• Altheim
• Grein
• Windischgarsten

Erforderliche Kenntnisse

• Projektmanagement
• Budgetplanung
• Personalführung
• Verhandlungsgeschick

Alle Infos zur Bewerbung

Bewerbungszeitraum:

Bis 19.10.2025

Ansprechperson

Manuela Ennsberger
Leitung Team Pfarrenservice
0676 8776 6520