Vertriebsmanager:in

VERBUND AG; Wien; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Energiewirtschaft sucht einen Vertriebsmanager, der die Energiewende aktiv mitgestalten möchte. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung von Vertriebsprojekten, die Auswahl und Schulung von Vertriebspartner:innen sowie die Durchführung von Marktanalysen. Sie bringen Ihre Vertriebskompetenz und Erfahrung im Projektmanagement ein, um die Einführung neuer Produkte zu koordinieren und die Qualität der Prozesse zu optimieren. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und an einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. Wenn Sie eine Leidenschaft für Vertrieb und Energie haben, ist dies Ihre Chance!

Leistungen

Home Office

Mitarbeiterevents

Mitarbeitervergünstigungen

Flexible Arbeitszeiten

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Gesundheit

Diversitätsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Masterstudium oder Bachelor mit Erfahrung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft oder im Vertrieb erforderlich.

Aufgaben

• Leitung von Vertriebsprojekten und Akquisition von Vertriebspartner:innen.
• Durchführung von Vertragsverhandlungen und Qualitätsmanagement.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Projektmanagement

Marktanalyse

Vertragsverhandlungen

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Masterstudium in Technik oder Wirtschaft

Bachelorstudium mit relevanter Berufserfahrung

Tools

Energiedatenmanagement

Controlling-Tools

Jobbeschreibung

Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen.

Vertriebsmanager:in

Standort: | Wien |
Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: VERBUND Energy4Customers GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Energy4Customers steht vollumfänglich im Dienst der Endkund:innen und ist Österreichs Quelle in puncto Energiewirtschaft. Mit unserem sehr breit aufgestellten Team an Expert:innen verschiedenster Fachrichtungen schaffen wir gemeinsam das Beste aus unseren Leistungsbereichen und treiben mit viel Energie eigendynamisch die Energiewende voran.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Vertrieb/Sales. Im Business Steering werden vom Controlling, über Energiedatenmanagement und Data Science bis hin zum Prozessmanagement verschiedene Aufgabenbereiche der Privatkund:innenbetreuung von Spezialist:innen mit unterschiedlichen Expertisen betreut und koordiniert.

Das geht nur mit Ihnen:

• Sie arbeiten als Projektleiter:in von Vertriebsprojekten und übernehmen die Auswahl und Akquisition von Vertriebspartner:innen
• Sie führen Vertragsverhandlungen mit externen Vertriebspartner:innen
• Sie betreuen und schulen die externen Vertriebspartner:innen
• Das Qualitätsmanagement, die Prozessoptimierung, das Controlling und die Steuerung der Vertriebspartner:innen werden von Ihnen übernommen
• Sie koordinieren die Entwicklung und Einführung neuer Produkte
• Die Marktanalyse, das Vertriebscontrolling und das Reporting an die Vertriebsleitung werden von Ihnen durchgeführt
• Sie sind für die monatliche Abrechnung der externen Partner:innen verantwortlich

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Masterstudium (FH, Universität) oder abgeschlossenes Bachelorstudium mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufs- und Branchenerfahrung in der Energiewirtschaft oder vergleichbares im B2B- und B2C-Vertrieb
• Erfahrene Vertriebspersönlichkeit
• Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
• Führerschein B und Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Sie überzeugen uns mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise und Ihrer proaktiven Art zu kommunizieren. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab.

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 4.192,13 (laut KV 2025) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung
• Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung

Eintritt: ehestmöglich

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://www.verbund.com/karriere-b2c.Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

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Philipp Nuspl.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
[phone]

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur.

Ihre Benefits auf einen Blick:

• Home Office
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeitervergünstigungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Flexible Arbeitszeiten
• Diversitätsmanagement
• Erreichbarkeit
• Gesundheit