Trainer & Consultant | Personalentwicklung (m/w/x)

BZL - Bildungszentrum Lenzing GmbH; Lenzing; Vor Ort; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Bildungszentrum sucht einen erfahrenen Trainer und Consultant für Personalentwicklung, der innovative Lernkonzepte entwickelt und Führungskräfte coacht. In einem dynamischen und unterstützenden Umfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Gestaltung von Weiterbildungsprogrammen beizutragen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit Ihrem Wissen einen echten Unterschied zu machen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Wissensvermittlung und persönliche Entwicklung haben, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell

Möglichkeit für Homeoffice

Bonussystem

Gestaltungsspielraum

Teamspirit

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personalentwicklung oder Erwachsenenbildung.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisnah und interaktiv aufzubereiten.

Aufgaben

• Gestaltung des Bildungsbereichs 'People Development'.
• Entwicklung und Moderation von Seminaren und Programmen.

Kenntnisse

Coaching von Führungskräften

Entwicklung von Lernkonzepten

Kommunikationsstärke

Didaktisches Talent

Technikaffinität

Interkulturelles Verständnis

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau

Weiterführende Qualifikation als Trainer:in

Jobbeschreibung

Seit 25 Jahren steht das Bildungszentrum Lenzing GmbH (BZL) als eigenständiges Unternehmen (www.bzl.at) und stolzer Teil des Lenzing Konzerns, für praxisnahe Weiterbildung mit Handschlagqualität.
Unser kleines, aber hochmotiviertes Team lebt eine Unternehmenskultur, in der Herzlichkeit, Professionalität und Innovation Hand in Hand gehen. Wir arbeiten mit Kunden aus ganz Österreich und begleiten ausgewählte internationale Projekte, immer mit dem Ziel, Wissen nachhaltig und passgenau zu vermitteln.

Für den Bereich People Development des Bildungszentrum Lenzing GmbH (BZL) suchen wir eine/n

Trainer & Consultant | Personalentwicklung (m/w/x)

Referenz No: 3706

Ihre Mission - Wir suchen Ihren Beitrag:

In Ihrer neuen Rolle gestalten Sie den Bildungsbereich „People Development" aktiv mit. Sie sind nicht nur Trainer und Berater, sondern ein Impulsgeber, der den Lernprozess in Unternehmen modern und zukunftsorientiert steuert. Ihr Beitrag ist entscheidend:

• Führungskräfteentwicklung & Teamworkshops: Sie verfügen idealerweise über fundierte Erfahrungen im Coaching von Führungskräften und leiten inspirierende Workshops für Teams, die den Teamgeist stärken und nachhaltige Ergebnisse erzielen.
• Innovative Lernkonzepte: Von der Bedarfsklärung über das inhaltliche Design bis hin zur Durchführung - Sie entwickeln und moderieren Seminare, Programme und Lehrgänge, die den aktuellen Herausforderungen der Unternehmenswelt gerecht werden.
• Kundenbindung & Netzwerkpflege: Als erste Ansprechperson sind Sie die Brücke zwischen unseren Kunden, internen Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen. Mit Ihrem Netzwerk und Ihrer kommunikativen Stärke fördern Sie den aktiven Austausch und entwickeln gleichzeitig neue Geschäftspotentiale.
• Persönliche Weiterentwicklung: Neben der fachlichen Vielfalt bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen und Lernkonzepte einzubringen und so den weiteren Ausbau unseres BZL-Programmes maßgeblich mitzugestalten.

Was Sie mitbringen:

Um als erfahrener Trainer oder Personalentwickler in unserem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein, sollten Sie idealerweise folgendes Profil besitzen:

• Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau sowie eine weiterführende Qualifikation als Trainer:in, Coach:in und/oder Moderator:in.
• Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Personalentwicklung oder (Erwachsenen-)Bildung - idealerweise mit Fokus auf Führungskräfte-Coaching und der Durchführung von Teamworkshops.
• Didaktisches Talent: Begeisterung für den Bereich Wissensvermittlung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte praxisnah und interaktiv aufzubereiten.
• Technikaffinität: Interesse an IT-Themen und modernem, digital unterstütztem Lernen. Offenheit für Distance Learning und innovative Lernmethoden.
• Internationale Perspektive: Gute Englischkenntnisse und interkulturelles Verständnis, um globale Entwicklungen in Ihre Seminare einfließen zu lassen.
• Persönliche Stärken: Eigeninitiative, eine präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie eine kommunikationsstarke, mitreißende Persönlichkeit, die andere inspiriert.

Was wir bieten:

• Attraktives Vergütungspaket: Ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 3.700,00 (38-Stunden-Woche, Kollektivvertrag der chemischen Industrie) - mit individueller Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
• Bonussystem: Profitieren Sie von unserem Erfolgsbeteiligungs-Modell.
• Flexibilität: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
• Teamspirit: Erleben Sie ein offenes, engagiertes Team in einem Unternehmen, das sowohl traditionelle Werte als auch moderne Impulse schätzt.
• Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre eigenen Ideen ein und prägen Sie aktiv die Zukunft unserer Weiterbildungsprogramme und den Erfolg unserer Kunden.

Neugierig geworden?
Wenn Sie bereit sind, mit Ihrer Expertise den Unterschied zu machen und Menschen in ihrer persönlichen sowie beruflichen Entwicklung zu begleiten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach und unkompliziert über unser Karriereportal unter: lenzing.com/karriere.
Für detaillierte Informationen stehen wir gerne zur Verfügung.
Ihr Ansprechpartner bei Fragen: Mag. Birgit Jedinger