Technischer Geschäftsführer (all genders)

PMC International GmbH; Graz; Vor Ort; EUR 108.000 - 132.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen

Betriebliche Pension

Bonusregelung

Zusammenfassung

PMC International GmbH sucht am Standort Graz eine/n Technische/n Geschäftsführer/in. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die technische Organisation, gestalten die Unternehmensstrategie und treiben nachhaltiges Wachstum voran.

Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung, ein starkes technisches Verständnis, strategische Kompetenz und exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Eine Hands-on-Mentalität und Leidenschaft für Energieeffizienz runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung auf Geschäftsführungsebene.
• Strategische, technische und wirtschaftliche Kompetenz.
• Erfahrung im Aufbau nachhaltiger Kundennetzwerke.
• Internationales Projektgeschäft von Vorteil.
• Hohe Markt- und Technologiekenntnisse.
• Empathie und modernes Führungsverständnis.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für technischen Bereich und Strategie.
• Wirtschaftliche, qualitätsorientierte Projektabwicklung sicherstellen.
• Entwicklung von Organisationsstrukturen und Kennzahlen.
• Kunden- und Partnerbeziehungen ausbauen.
• Vertrags- und Preisstrategien festlegen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Unternehmerisches Denken

Kundenbeziehungen

Internationale Projekte

Marktentwicklung

Entscheidungsstärke

Kommunikation

Hands-on-Mentalität

Jobbeschreibung

Unternehmen

Technischer Geschäftsführer (all genders)
Standort Graz

Gestalten Sie die Zukunft nachhaltiger Energietechnik.

Unser Kunde zählt zu den etablierten Ingenieur- und Beratungsunternehmen im Bereich der thermischen Energietechnik sowie der technischen Gebäudeausrüstung und begleitet anspruchsvolle Bauprojekte, vorwiegend im industriellen Umfeld, von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Im Mittelpunkt stehen innovative Lösungen für Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und moderne Gebäudetechnik – Themen, die den Wandel der Branche maßgeblich prägen.

Im Zuge einer geplanten Pensionsnachfolge wurden wir nun mit der Besetzung der Position Technischer Geschäftsführer (all genders) für den Standort Graz beauftragt. Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die technische Exzellenz mit strategischem Weitblick verbindet, gewachsene Strukturen erfolgreich weiterentwickelt und gemeinsam mit einem erfahrenen Team die Zukunft des Unternehmens aktiv gestaltet.

Aufgaben

Ihre Verantwortung:

Als Technische:r Geschäftsführer:in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den technischen Bereich. Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Unternehmens, treiben nachhaltiges Wachstum voran und entwickeln Organisation, Mitarbeitende und Dienstleistungen konsequent weiter.

Unternehmensstrategie & Zukunftsgestaltung:

• Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie sowie aktive Mitgestaltung der zukünftigen Marktpositionierung
• Erschließung neuer Geschäftsfelder und Ausbau bestehender Leistungsbereiche mit Fokus auf Innovation, Energieeffizienz und nachhaltige Gebäudetechnik
• Identifikation von Markt- und Technologietrends sowie Ableitung zukunftsorientierter Wachstumsstrategien

Operative Exzellenz & Unternehmenssteuerung:

• Gesamtverantwortung für die technische Organisation sowie Sicherstellung einer wirtschaftlichen, qualitätsorientierten und erfolgreichen Projektabwicklung
• Verantwortung für Angebots-, Kalkulations- und Vertragsstrategien sowie finale Entscheidungen bei komplexen Projekten
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen, Prozessen und Unternehmenskennzahlen zur nachhaltigen Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit

Kunden, Markt & Unternehmensentwicklung:

• Ausbau langfristiger Kund:innen- und Partner:innenbeziehungen sowie aktive Entwicklung neuer Marktpotenziale
• Repräsentation des Unternehmens nach außen und Führung anspruchsvoller Vertrags- und Verhandlungsgespräche
• Positionierung des Unternehmens als innovativer und verlässlicher Partner für technisch anspruchsvolle Projekte

Leadership & Unternehmenskultur:

• Führung, Entwicklung und Inspiration Ihrer Führungskräfte und Mitarbeitenden mit einem modernen, wertschätzenden Führungsverständnis
• Förderung einer leistungsstarken Unternehmenskultur mit klaren Verantwortlichkeiten, kurzen Entscheidungswegen und hoher Kundenorientierung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eigentümer:innen, der Unternehmensgruppe sowie internen und externen Stakeholder:innen zur erfolgreichen Weiterentwicklung des Unternehmens

Anforderungsprofil

Ihr Profil:

Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung auf Geschäftsführungs-, Bereichsleitungs- oder vergleichbarer Managementebene in einem technischen Projekt- oder Dienstleistungsumfeld – idealerweise im Bereich der thermischen Energietechnik für Industrie u. Gewerbe sowie der technischen Gebäudeausrüstung, des technischen Gebäudemanagements oder einer verwandten Branche.

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie strategische, technische und wirtschaftliche Kompetenz
• Erfahrung im Aufbau und in der Pflege nachhaltiger Kund:innen- und Partner:innennetzwerke
• Erfahrung im internationalen Projektgeschäft von Vorteil
• Sehr gutes Verständnis für Marktentwicklungen, technologische Trends und Zukunftsthemen
• Hohe Entscheidungsstärke gepaart mit Empathie und einem modernen Führungsverständnis
• Souveränes Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Hands-on-Mentalität, Innovationsfreude sowie hohe Kund:innen- und Qualitätsorientierung

Sonstiges

Was diese Position besonders macht:

Diese Funktion bietet Ihnen die Möglichkeit, ein erfolgreich etabliertes Unternehmen in einer Phase der geordneten Übergabe nachhaltig mitzugestalten. Sie übernehmen Verantwortung für komplexe, technisch anspruchsvolle Projekte, entwickeln innovative Dienstleistungen rund um Energieeffizienz und moderne Gebäudetechnik weiter und gestalten gemeinsam mit einem engagierten Team die strategische Zukunft des Unternehmens. Dabei verbinden Sie unternehmerische Freiheit mit langfristiger Perspektive und leisten einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der gebauten Umwelt.

Unser Kunde bietet:

• Ein attraktives Vergütungspaket mit einem Jahresbruttogehalt ab € 120.000,- (Fixum), ergänzt durch eine leistungsorientierte Bonusregelung.
• Firmenfahrzeug zur uneingeschränkten Privatnutzung sowie eine betriebliche Firmenpension als Teil des Gesamtpakets.
• Das angeführte Gehaltspaket versteht sich als Verhandlungsbasis. Abhängig von Ihrer aktuellen Funktion, Ihrer Führungsverantwortung sowie Ihrer einschlägigen beruflichen Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung ausdrücklich vorgesehen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit höchster Diskretion.