Teamleiter Verification & Validation (m/w/d) | Maschinenbau

Michael Page; Salzburg; On-site; EUR 110,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Großer Gestaltungsspielraum

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Attraktive Vergütungsstruktur

Job summary

Michael Page sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für einen technisch zentralen Bereich in einem internationalen Industrieunternehmen. Sie leiten fachlich und disziplinär ein technisches Team, entwickeln den verantworteten Fachbereich strategisch weiter und leiten aus technologischen Entwicklungen, Kundenanforderungen und regulatorischen Rahmenbedingungen neue Anforderungen ab.

Sie gestalten Methoden, Prozesse und Standards zur technischen Absicherung, planen Ressourcen, Budget,

Qualifications

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Entwicklungs-, Validierungs-, Qualitäts- oder Industrialisierungsumfeld.
• Führungserfahrung sowie Freude an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
• Gutes Verständnis für technische Entwicklungs-, Freigabe- und Qualitätssicherungsprozesse.
• Entwicklung und Umsetzung technischer Strategien und Standards.
• Strategischer Weitblick und die Fähigkeit, einen Fachbereich langfristig und zukunftsorientiert auszurichten.

Responsibilities

• Fachliche und disziplinäre Führung sowie Weiterentwicklung eines technischen Teams.
• Strategische und organisatorische Weiterentwicklung des verantworteten Fachbereichs.
• Ableitung zukünftiger Anforderungen aus technologischen Entwicklungen, neuen Produkten, Kundenanforderungen und regulatorischen Rahmenbedingungen.
• Weiterentwicklung geeigneter Methoden, Prozesse und Standards zur technischen Absicherung.
• Planung, Priorisierung und Steuerung der laufenden Aktivitäten im Rahmen von Entwicklungs-, Kunden- und Serienprojekten.
• Sicherstellung einer objektiven und nachvollziehbaren Bewertung technischer Anforderungen und Ergebnisse.
• Verantwortung für Ressourcen-, Budget-, Kapazitäts- und Investitionsplanung.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern.

Job description

Firmenprofil

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international tätiges Industrieunternehmen, das technisch anspruchsvolle Lösungen für unterschiedliche Anwendungsbereiche entwickelt und produziert. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine hohe Innovationskraft, moderne Strukturen und eine langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie aus. Zur weiteren Stärkung eines technisch zentralen Bereichs wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht.

• Strategische Organisationsentwicklung
• Technische Teamleitung

Firmenprofil

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, international tätiges Industrieunternehmen, das technisch anspruchsvolle Lösungen für unterschiedliche Anwendungsbereiche entwickelt und produziert. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine hohe Innovationskraft, moderne Strukturen und eine langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie aus. Zur weiteren Stärkung eines technisch zentralen Bereichs wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht.

Aufgabengebiet

• Fachliche und disziplinäre Führung sowie Weiterentwicklung eines technischen Teams
• Strategische und organisatorische Weiterentwicklung des verantworteten Fachbereichs
• Ableitung zukünftiger Anforderungen aus technologischen Entwicklungen, neuen Produkten, Kundenanforderungen und regulatorischen Rahmenbedingungen
• Weiterentwicklung geeigneter Methoden, Prozesse und Standards zur technischen Absicherung
• Planung, Priorisierung und Steuerung der laufenden Aktivitäten im Rahmen von Entwicklungs-, Kunden- und Serienprojekten
• Sicherstellung einer objektiven und nachvollziehbaren Bewertung technischer Anforderungen und Ergebnisse
• Verantwortung für Ressourcen-, Budget-, Kapazitäts- und Investitionsplanung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Entwicklungs-, Validierungs-, Qualitäts- oder Industrialisierungsumfeld
• Erfahrung im Umgang mit technisch anspruchsvollen Produkten, Systemen oder industriellen Anwendungen
• Führungserfahrung sowie Freude an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Gutes Verständnis für technische Entwicklungs-, Freigabe- und Qualitätssicherungsprozesse
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung technischer Strategien und Standards
• Strategischer Weitblick und die Fähigkeit, einen Fachbereich langfristig und zukunftsorientiert auszurichten
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
• Hohe Eigeninitiative sowie Gestaltungs- und Umsetzungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Vergütungspaket

• Verantwortungsvolle Führungsposition in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• Möglichkeit, einen technisch wichtigen Unternehmensbereich aktiv weiterzuentwickeln
• Großer Gestaltungsspielraum und hohe Eigenverantwortung
• Innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fach- und Führungsteams
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur
• Langfristige Entwicklungsperspektive innerhalb des Unternehmens
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Rahmenbedingungen und ein der Position entsprechendes Vergütungspaket

Kontakt: Katharina Mair

Referenznummer: JN-102026-7130930