- Du baust aktiv mit auf: Du formst ein neues Team aus abas ERP-Entwicklerinnen und -Entwicklern.
- Du verantwortest zwei Welten: ERP-Implementierungsprojekte bei unseren Kunden und die Weiterentwicklung der MAIT-eigenen Standardsoftware auf Basis von abas ERP.
- Du begleitest Implementierungsprojekte von der Anforderungsanalyse über das Customizing bis zum Go-live.
- Du bist Schnittstelle zwischen Entwicklung, Consulting und Kunden.
- Du erkennst technische Risiken frühzeitig und steuerst Code Reviews.
- Du etablierst KI-gestützte Entwicklung und Vibe Coding als Standard in deinem neuen Team.
- Du steuerst Kapazitäten und Auslastung über parallele Projekte hinweg - mit Jira als zentralem Tool.
- Du baust Junioren gezielt auf und schaffst vom ersten Tag an eine Lernkultur rund um abas und KI.
Dein Hintergrund & deine Stärken
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im abas ERP-Umfeld
- Erste Führungserfahrung als Teamlead oder Tech Lead - oder der klare nächste Schritt dorthin
- Kenntnisse in abas ERP - Customizing, FO oder Add-on-Entwicklung - von Vorteil
- Java-Kenntnisse von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Jira und Gitea für Projekt- und Versionsmanagement
- Begeisterung für KI-gestützte Entwicklung und Vibe Coding als moderne Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Empathie und Entscheidungsfreude - auch in der Aufbauphase
- Prozessverständnis für Fertigungsindustrie, Maschinenbau oder Automotive von Vorteil
- Reisebereitschaft im DACH-Raum
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2)
- Bereitschaft, die abas-Programmiersprache FO zu erlernen
Was du von uns erwarten kannst
- Echten Gestaltungsspielraum: Du prägst Kultur, Prozesse und Arbeitsweise deines Teams von Anfang an
- Abwechslung: Kundenprojekte und MAIT-eigene Produktentwicklung im abas-Ökosystem - kein Tag wie der andere
- Home-Office mit spannenden Kundenprojekten in ganz Österreich
- Eine attraktive Entlohnung nach dem IT-Kollektivvertrag mit deutlicher Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
- Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zum Fitnessstudio, Workation, eine Anerkennung für Unternehmenszugehörigkeit, regelmäßige Events und modernstes IT-Equipment, damit die Arbeit noch mehr Freude macht
Vielfalt macht uns stärker: Bei MAIT heißen wir Menschen jeder Herkunft, Religion, Identität, geschlechtlichen Orientierung, Altersgruppe, Behinderung und persönlichen Geschichte herzlich willkommen.
Ready to MAIT it happen?
Noch Fragen? Unser Recruiting-Team freut sich auf dich: work@mait.at