Teamleiter/in IT Service Desk

Swietelsky AG; Linz; Vor Ort; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Swietelsky AG sucht eine/n Teamleiter/in für den Service Desk in Linz. Sie leiten ein kompetentes Team, sind Ansprechpartner/in für internationale Support-Themen und spielen eine Schlüsselrolle in IT-Projekten. Das Unternehmen bietet ein familiäres Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Transparente Aufstiegschancen

Erfolgsbeteiligungen und Prämien

Flexible Arbeitszeitmodelle

Teamorientierung

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Support-Bereich wünschenswert.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Führen eines Teams von Service Desk Mitarbeitern.
• Koordinieren und Priorisieren von Störungen.
• Teilnahme an IT-Projekten.

Kenntnisse

Analytisches Prozessverständnis

Kundenorientierung

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt IT

Tools

Microsoft-Softwarelandschaft

Technische Bauapplikationen

Jobbeschreibung

Finden Sie im Team mit mehr als 12.000 Swietelskys Ihren individuellen Karriereweg. Spannende Herausforderungen in einem der vielfältigsten Bauunternehmen Zentral- und Osteuropas warten auf Sie!

Stundenausmaß: Vollzeit

Dienststelle: SWIETELSKY AG

Dienstort: 4020, Linz, Österreich

Eintritt: ab sofort

Tätigkeiten

1. Führen eines fachlich kompetenten Teams von Service Desk Mitarbeiter/innen und Anwendungsspezialistinnen / -spezialisten in Österreich.
2. Fungieren als Ansprechpartner/in für internationale Support-Themen unserer ausländischen Service Desk Teams.
3. Nach einer umfassenden Einarbeitung koordinieren und priorisieren Sie Störungen und verteilen die Aufgaben entsprechend.
4. Als Führungskraft sind Sie wesentlicher Bestandteil von IT-Projekten und maßgeblich für die Weiterentwicklung Ihres Teams verantwortlich.
5. Profitieren Sie von einer familiären Arbeitsatmosphäre in einem soliden, chancenreichen Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Voraussetzungen

1. Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Führungserfahrung im Support-Bereich.
2. Ausgeprägtes analytisches Prozessverständnis und fundiertes Wissen über technische Abläufe.
3. Umfangreiche Kenntnisse in IT-Architektur, Microsoft-Softwarelandschaft und technischen Bauapplikationen.
4. Hohe Kunden- und Qualitätsorientierung, Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke.
5. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das KV-Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt € 4.364,- (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt hängt von Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung ab und kann darüber liegen.

SWIETELSKY schätzt Vielfalt. Mehr dazu hier.

Wir sind für Sie da. Zögern Sie nicht, unser HR-Team zu kontaktieren.

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Menschenorientiert

Im Mittelpunkt stehen die Menschen. Gemeinsam möchten wir immer besser bauen. Dazu gehören Wissen, Fähigkeiten, Fleiß und Gespür. Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Denn große Ziele werden bei SWIETELSKY nur gemeinsam erreicht.

SWIETELSKY fördert eine offene und innovative Arbeitskultur. Deine Mitarbeit bei modernen Bauwerken schafft Lebensqualität für viele Menschen. Egal in welcher Position du bist – deine Ideen werden gebraucht und geschätzt. Zusammenarbeit ist der Schlüssel zum Erfolg.

SWIETELSKY setzt sich für soziale Sicherheit und nachhaltiges Handeln ein. Bau mit uns an einer modernen Verkehrs-, Energie- und Klimawende. Gemeinsam fördern wir wichtige gesellschaftliche Ziele: Ressourcen verantwortungsvoll nutzen, Lebensqualität verbessern und die Umwelt respektieren.

• Menschenorientiert
• Lösungsorientiert
• Zukunftsorientiert

So profitierst du als Aufsteiger/in bei SWIETELSKY

Wir Swietelskys achten auf maßgeschneiderte Arbeitsbedingungen für dich.

Attraktive Vergütung

Transparente Aufstiegschancen & Karriere-Sprungbrett

Erfolgsbeteiligungen und Prämien

Vielfalt und Abwechslung

Verantwortung und Herausforderung

Ausgezeichneter Arbeitgeber

Attraktiver Dienst-PKW + Privatnutzung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Finanzielle Sicherheit

Teamorientierung, Hilfsbereitschaft

Soziale Anerkennung

Extras für unser persönliches Glück

Wir Aufsteiger/innen von SWIETELSKY genießen Top-exklusive Vorteilsangebote.

Auszeichnungen, auf die wir stolz sind.

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