Senior Sales Representative Finance (m/w/d) – Österreich

Markus Baldauf - Headhunting und Executive Search; Wien; Presencial; EUR 50 778 - 60 822; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Modernes Equipment: Laptop und iPhone

Hotel- und Fahrtkostenübernahme

Leistungsstarkes Backoffice

Resumo da oferta

Markus Baldauf - Headhunting und Executive Search sucht einen Senior Sales Representative im Finanzsektor, der in Österreich tätig ist. Die Rolle umfasst die Akquise von Privat- und Firmenkunden sowie die individuelle Anlagestrategie. Eine umfassende Vertriebserfahrung und Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sind erforderlich.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Vergütungsmodell mit Fixums und Provisionen sowie umfassende Einarbeitung und moderne Arbeitsmittel. Arbeiten Sie im Home-Office und profitieren Sie von einer transparenten Performance-Kultur.

Qualificações

• Erfahrung im gehobenen Kundensegment mit nachweisbaren Erfolgen.
• Exzellentes repräsentatives Auftreten und Professionalität.
• Strukturierte Arbeitsweise im Home-Office.

Responsabilidades

• Akquise von gehobenen Privat- und Firmenkunden bis zum Vertragsabschluss.
• Vorstellung der Anlagestrategie und individuelle Strategieentwicklung.
• Bearbeitung von Marketing-Leads (ca. 100/Monat).

Conhecimentos

Vertriebserfahrung

Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

Finanz-Know-how

Telefonaffinität

Unternehmerisches Denken

Descrição da oferta de emprego

Senior Sales Representative Finance (m/w/d) – Österreich

Vermögensverwaltung | Selbstständiger Handelsvertreter | Home-Office

Das Unternehmen

Unser Auftraggeber ist einer der weltweit größten unabhängigen Vermögensverwalter mit über 200.000 Kunden und mehr als 386 Milliarden US-Dollar verwaltetem Vermögen. Das 1979 gegründete Unternehmen ist in 18 Ländern tätig und beschäftigt rund 5.000 Mitarbeiter.

Die Philosophie: individuelle Depots statt Standard-Fonds, transparente Management-Fee statt versteckter Kosten, persönliche Betreuung statt Massenabfertigung. Ein über 100-köpfiges Research-Team liefert die Expertise – Sie liefern den persönlichen Kontakt zum Kunden.

Die Aufgabe

• Akquise von gehobenen Privat- und Firmenkunden und Begleitung bis zum Vertragsabschluss
• Vorstellung der Anlagestrategie und Arbeitsweise bei Interessenten – vor Ort oder virtuell
• Evaluierung der langfristigen finanziellen Ziele und Festlegung der individuellen Anlagestrategie
• Vermittlung der Vermögensverwaltungsdienstleistung mit Fokus auf persönliche Betreuung
• Aktive Bearbeitung der vom Marketing bereitgestellten Leads (ca. 100/Monat)
• Telefonische Qualifizierung und Terminierung von potenziellen Kunden
• Durchführung von Präsentationsterminen – in der Regel 3 Termine bis zum Abschluss
• Faktenaufnahme und strukturierte Strategiebesprechung mit Kunden

Die Anforderungen

• Umfassende Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen im gehobenen Kundensegment
• Exzellentes repräsentatives Auftreten und höchstes Maß an Professionalität
• Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung
• Unternehmerisches Denken und Bereitschaft zur selbstständigen Tätigkeit
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
• Finanz-Know-how: Verständnis von Vermögensverwaltung und Anlagestrategien
• Hohe Telefonaffinität und Akquise-Stärke (Lead-Qualifizierung)
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise im Home-Office

Das Angebot

• Selbstständige Tätigkeit als Handelsvertreter mit attraktivem Vergütungsmodell
• 5.000 € monatliches Fixum im ersten Jahr plus ca. 1 % Provision auf das vermittelte Volumen
• Drei Jahre Bestandsprovision pro Kunde – langfristiger Vermögensaufbau
• Kein Deckel nach oben: Spitzenverdiener erreichen Einkommen im siebenstelligen Bereich
• Marketing-generierte Leads (ca. 100/Monat) – kein Kaltakquise-Druck
• Umfassende Einarbeitung mit internationalen Trainings (London, Frankfurt)

Benefits

• Modernes Equipment: Laptop und iPhone werden gestellt
• Hotel- und Fahrtkosten werden übernommen (km-Geld)
• Leistungsstarkes Backoffice für administrative Unterstützung
• Monatliche Markt-Calls mit dem globalen Research-Team
• Transparente Performance-Kultur mit klaren Karriereperspektiven
• Werden Sie Teil eines stark wachsenden deutschsprachigen Teams
• Österreichweit – je nach Wohnort wird Ihr Einsatzgebiet zugewiesen.