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Swisscom AG sucht eine erfahrene Strategieberatungspersönlichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Connectivity-Portfolios im Privatkundenbereich. Sie identifizieren Chancen, arbeiten eng mit dem Top-Management zusammen und entwickeln das Angebot weiter.
Sie planen Produkt- und Preisstrategien, koordinieren Stakeholder aus Marketing, Customer Experience Design, Sales, Controlling, blue Entertainment und dem Geschäftskundenbereich und setzen Konzepte plangerecht um.
Your future starts here Du gestaltest das Connectivity Portfolio (Mobile/Breitband/TV) im Privatkundenbereich aktiv mit und stärkt unseren Markterfolg. In enger Zusammenarbeit mit dem Top-Management und Fachpersonen aus vielen Bereichen richtest du unser Angebot strategisch aus und entwickelst es weiter. Du identifizierst Chancen und beantwortest strategische Fragen, formst daraus ein innovatives Angebot und ein wettbewerbsfähiges Portfolio. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, viel Spielraum und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Du entwickelst das Portfolio auf Basis fundierter Analysen zu Markt, Bedürfnissen und Trends aktiv weiter Du identifizierst strategische Potenziale und leitest klare Massnahmen für nachhaltigen Markterfolg ab Du gestaltest die Produkt- und Preisstrategie mit und setzt Konzepte mit den verantwortlichen Einheiten und Verkaufskanälen um Du verantwortest den gesamten Prozess und koordinierst Anspruchsgruppen wie Marketing, Customer Experience Design, Sales, Controlling, blue Entertainment und den Geschäftskundenbereich
Deine Skills Master (ETH/Uni/FH) in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Marketing oder einem ähnlichen Fachgebiet Mehrjährige Erfahrung in strategischen Projekten in der Telekommunikation, bei einer führenden Strategieberatung oder im IT-Services-Sektor Erfahrung im kommerziellen Marketing, z. B. Positionierung, Produktgestaltung und Preisgestaltung Sichere Anwendung von Excel und einem BI-Tool (z. B. Tableau oder Power BI) sowie Erfahrung in der klaren Aufbereitung von Ergebnissen Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Vernetztes, konzeptionelles Denken; du erkennst Tendenzen und Zusammenhänge und leitest schlüssige Empfehlungen ab Wirksame Priorisierung; du setzt klare Schwerpunkte und führst Ideen in konkrete Ergebnisse über Strukturiertes, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten; du bringst Anspruchsgruppen zusammen und treibst Lösungen mit einer zupackenden Art voran
Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem unserer Offices in der Schweiz oder im Homeoffice zu arbeiten und reist regelmässig in der Schweiz und in Europa. Dabei kommst du mit agilen Arbeitsmethoden und den neuesten Technologien in Kontakt. Wir bieten eine flexible Arbeitszeitgestaltung, um deinen persönlichen Bedürfnissen gerecht zu werden. Als Mitarbeitende*r von Swisscom kannst du dich auf eine Vielzahl von attraktiven Leistungen freuen, die deine Arbeitserfahrung bereichern werden. Dazu gehören ein angenehmes Arbeitsumfeld, finanzielle Vorteile und spannende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Benefits.
To all recruitment agencies: Swisscom does not accept agency CVs. Please do not forward CVs to our job's alias, Swisscom employees or any other organisation location. Swisscom is not responsible for any fees related to unsolicited CVs. Contact person Vanessa Méndez Talent Acquisition Manager +41 (58) 2236522 Your homebase Swisscom (Schweiz) AG Genfergasse 14, 3011 Bern
As Innovators of Trust we enable and shape the digital future – for our customers and ourselves. With innovative products and services and the trust of our customers, we create unique customer experiences with a lasting impact on the environment and society. In Switzerland and around the world. We focus on three values that define the attitude with which we do our work. Spark Passion We inspire people to thrive and embrace change. Aim High We set ambitious goals and deliver together. Stand True We lead by example, keep promises and speak up. For Swisscom, employees are the key to success. As a leading ICT company, we impress with high-performing teams and a motivating culture. We focus on people, continue to attract and retain the best talents in the future, develop future-oriented skills and convince with a diverse and high performing organisation.
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