Senior Projektmanager:in Finanzierung

Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft; Linz; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Aus- und Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsausflüge

Fitnessangebote

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Kinderbetreuung

Kulturangebote

Mitarbeiterrabatte

Restaurant

Zusammenfassung

Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft sucht eine erfahrene Leitung im Bereich Finanzierung, die komplexe Projekte von Initiierung bis Abschluss steuert und eng mit Finanzierungs-, IT‑ und Fachexpert:innen zusammenarbeitet.

Sie tragen Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung, managen Zeit, Budget, Scope und Risiken und gestalten kundenorientierte End-to-End‑Prozesse. Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office ermöglichen eine ausgewogene Work‑Life‑Balance.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen, Schwerpunkt Finanzierung Firmenkunden.
• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Bank-/Finanzwirtschaft.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Hohe IT‑Affinität und analytisches Denkvermögen.
• Kundenzentrierte End-to-End‑Prozessgestaltung.

Aufgaben

• Leitung komplexer Projekte von Initiierung bis Abschluss in enger Zusammenarbeit mit Fach‑, IT‑ und weiteren Expert:innen.
• Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung über alle Phasen hinweg.
• Aktive Steuerung von Zeit, Budget, Scope und Risiken.
• Koordination eines vielschichtigen Stakeholder‑Netzwerks auf Fach‑, IT‑ und Managementebene.
• Kundenzentrierte End‑to‑End‑Prozessgestaltung.

Kenntnisse

IT‑Affinität

Analytisches Denken

Kommunikationsstärke

Eigenverantwortung

Durchsetzungsvermögen

Konfliktfähigkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Bankerfahrung

Firmenkundenfinanzierung

Wirtschaftsstudium

Ausbildung

Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Bank-/Finanzwirtschaft

Jobbeschreibung

Wir im Produkt Portfolio Managementbegeistern unsere Kund:innen mit innovativen, bedürfnisorientierten Lösungen. Unsere zentralen Werte – Kundenorientierung, Partnerschaft, Kompetenz, Verlässlichkeit, Effizienz, Effektivität und Eigenverantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Wir suchen Kolleg:innen, die sich mit diesen Werten identifizieren und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten.

Im BereichFinanzierung verantworten wir sämtliche Produkte, Systeme und Prozesse im Finanzierungs-Umfeld– und das für all unsere Märkte in Österreich und Deutschland.

• Leitung komplexer (Bundes‑)Projekte von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss in enger Zusammenarbeit mit Finanzierungs‑, IT‑ und weiteren Fachexpert:innen
• Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung über alle Projektphasen hinweg
• Aktive Steuerung von Zeit, Budget, Scope und Risiken – auch unter anspruchsvollen, ressourcenknappen Rahmenbedingungen
• Koordination und Steuerung eines vielschichtigen, komplexen Stakeholder‑Netzwerks auf Fach‑, ITund Managementebene
• Kundenzentrierte End‑to‑End‑Prozessgestaltung: Analyse, Konzeption und Implementierung durchgängiger, effizienter und kundenorientierter Prozesse
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bankwesen (Schwerpunkt Finanzierung Firmenkunden)
• Idealerweise abgeschlossenes wirtschaftliches Studium (mit Schwerpunkt Bank- oder Finanzwirtschaft)
• Hohe IT-Affinität und analytisches Denkvermögen
• Kommunikationsstärke und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

• Intensives Onboarding auf persönlicher und fachlicher Ebene
• Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld auf Expert:innenlevel mit hohem Austausch
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit

Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 75.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.

• Aus- und Weiterbildung
• Aus- und Weiterbildung Unser umfangreiches Bildungsangebotsichert die Weiterbildung unsererMitarbeiter:innen.
• Betriebliche
  Altersvorsorge
• Betriebliche
  Altersvorsorge Wir bieten eine kostengünstigeAltersvorsorge, die schon heute bei derVorsorge für morgen unterstützt.
• Betriebs-
  ausflüge
• Betriebs-
  ausflüge Bei Ski- und Sportwochenenden oderStädtetrips gibt es die Gelegenheit, mitKolleg:innen aus allen Bereichen inKontakt zu kommen.
• Fitness-
  angebote
• Fitness-
  angebote Unseren Mitarbeiter:innen stehtganzjährig ein umfangreiches Sport-und Bewegungsangebot zur Verfügung.
• Flexible
  Arbeitszeiten
• Flexible
  Arbeitszeiten Wir setzen auf verschiedeneArbeitszeitmodelle, bei denen auch dieFreizeit in vollen Zügen genossenwerden kann.
• Gesundheits-
  management
• Gesundheits-
  management Unser Gesundheitsprogramm bietetVorträge, Workshops und Trainings zudiversen Gesundheitsthemen an.
• Kinder-
  betreuung
• Kinder-
  betreuung Die Kinder unserer Kolleg:innen könnenvergnügte Stunden im eigenenBetriebskindergarten mit Krabbelstubeund Garten verbringen.
• Kulturangebote
• Kulturangebote Ob Karten für Konzerte, Theater oderSportveranstaltungen – bei uns kommenKulturbegeisterte auf ihre Kosten.
• Mitarbeiter-
  rabatte
• Mitarbeiter-
  rabatte Viele Partner:innen stellen unsvergünstigte Einkaufskonditionen zurVerfügung.
• Restaurant Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es dieMöglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurantzu besuchen. Wir übernehmen hierauch einen Teil der Kosten.