Senior Product Manager eMobility (all genders)

KEBA AG

Linz

Vor Ort

EUR 45.700 - 54.739

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Gleitzeit
Home-Office
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Dienstradl-Benefit
Psychologische Betreuung

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen für Automatisierungslösungen in Linz sucht einen erfahrenen Produktmanager für den Bereich eMobility. In dieser Rolle tragen Sie Verantwortung für Produktlinien wie DC Wallbox Systeme und entwickeln diese agil weiter. Wir bieten Gleitzeit, Home Office und eine starke Förderung der persönlichen sowie fachlichen Entwicklung. Ein attraktives Gehalt, das bei EUR 4.500 brutto/Monat beginnt, sowie eine Vielzahl an Benefits runden unser Angebot ab.

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, besser im Bereich eMobility.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Hard- und/oder Software-Produkten.
  • Hohes Maß an Prozessverständnis sowie Analysefähigkeit.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für Produktlinien im Bereich eMobility.
  • Agile Weiterentwicklung des Produktes im Produktteam.
  • Management des Produktlebenszyklus.

Kenntnisse

Produktmanagement
Proaktive Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, Uni)

Tools

Agile Methoden

Jobbeschreibung

  • Wirtschaftliche Gesamtverantwortung für eine oder mehrere unserer Produktlinien im Bereich eMobility, wie
    • DC Wallbox Systeme
    • Zubehör für Ladeinfrastruktur AC/DC
  • Agile Weiterentwicklung des Produktes im Produktteam als Schnittstelle zwischen Technik, Projektmanagement und Vertrieb/Marketing
  • Priorisierung und Umsetzung von marktspezifischen Anforderungen
  • Management und Optimierung des Produktlebenszyklus inkl. Preisverantwortung
  • Enge Abstimmung mit anderen Produktmanagern im Rahmen des Portfoliomanagements
  • Analyse und Beobachtung von markt- und branchenspezifischen Trends
  • Sicherstellung der kommerziellen wie auch qualitativen Performance des Produktes
Damit überzeugst du uns
  • Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, Uni)
  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, bestenfalls im Bereich eMobility
  • Erfahrung in der Entwicklung von Hard- und/oder Software-Produkten
  • Hohes Maß an Prozessverständnis sowie Analysefähigkeit
  • Proaktive, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in Deutsch und Englisch
  • Spaß an konstanter Verbesserung und Innovation
Dir ist flexibles Arbeiten wichtig?

Wir bieten Gleitzeit, Home-Office und eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Außerdem arbeiten wir bei KEBA agil, rollenbasiert und selbstorganisiert, fernab von starren Hierarchien. Mehr zu unserer KEBA DNA.

Du wünschst dir Sinn und eine langfristige Perspektive?

Wir bieten dir einen guten Start mit unserem Onboarding-Programm und fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung durch ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot (interne wie externe Trainings in Hard- und Softskills, Leadership Programm uvm.). Dich erwarten spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum, Verantwortung und die Umsetzung deiner Ideen in zukunftsträchtigen Branchen im internationalen Arbeitsumfeld.

Du willst eine gesunde Balance?

Unser Angebot an Arbeitszeit- und Auszeitmodellen sowie ein umfangreiches Programm rund um Gesundheit & Fitness (inkl. Psychologischer Betreuung, Mediation und Resilienzprogramm) macht es möglich. Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur sowie Feedback und gemeinsames Lösen von Spannungen sind die Basis unserer Zusammenarbeit.

Dir ist Nachhaltigkeit ein Anliegen?

Genau wie uns! Wir produzieren lokal für lokale Märkte. Mit den Öffis in die Arbeit – kein Problem! Denn KEBA liegt zentral (nahe der schönen Donau) und ist öffentlich ideal angebunden: Straßenbahn- und Bushaltestelle sowie Mühlkreisbahnhof sind fußläufig. Wer lieber radelt, genießt unseren Dienstradl-Benefit.

Gehalt

Dich erwartet ein attraktives und marktkonformes Gehalt. Das Mindestgehalt auf Vollzeitbasis liegt bei EUR 4.500,- brutto/Monat. Wir bieten natürlich mehr – abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Zusätzlich wartet ein umfangreiches Benefits-Angebot auf dich.

Benefits

Wir bieten dir mehr als nur einen Job: Einen Baustein für deine Zukunft.

Sei authentisch – zeig, wer du wirklich bist. Fachliche Kenntnisse sind selbstverständlich wichtig, aber am Ende überzeugen vor allem deine Persönlichkeit und echtes Interesse an der Position. Wir möchten verstehen, wie du arbeitest, was dich motiviert und wie du ins Team passt. Versuche daher nicht, eine perfekte Rolle zu spielen – bleib ehrlich und zeige auch, was dich menschlich ausmacht.

Hier gibt’s Einblicke in unseren Bewerbungsprozess.

Wir leben bei KEBA Chancengleichheit und Vielfalt. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.

Über KEBA

Wir bei KEBA wollen mit unseren Technologien Menschen helfen, ihre Lebens- und Arbeitswelt einfacher zu gestalten - das ist unsere Mission. Seit mehr als 55 Jahren entwickeln und produzieren wir als eigentümergeführtes Unternehmen zukunftsweisende Automatisierungslösungen für unterschiedliche Bereiche: von Steuerungen für Maschinen und Roboter, über Geld- und Paketautomaten bis Stromladestationen für E-Autos.

Unser Headquarter ist im schönen Linz (Oberösterreich) außerdem sind wir in 16 Ländern weltweit mit mehr als 2.000 KEBAner:innen vertreten.

Bei KEBA arbeiten wir agil, selbstorganisiert und zweckorientiert. Die klassische Managementhierarchie findest du bei uns nicht - dafür die KEBA DNA: Wir bieten dir Raum für deine Fähigkeiten und einen sinnstiftenden Job an der Seite von leidenschaftlichen Kolleg:innen, mit nachhaltigem Kundennutzen in einem innovativen Markt.

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