Senior Personalentwicklung & Learning-Architekt (Remote)

Performas GmbH; Sankt Georgen bei Grieskirchen; Hybrid; EUR 48,000 - 59,000; Full time

Benefits offered by this job

Homeoffice möglich

Kantine mit regionalen Köstlichkeiten

Arbeitsequipment auf dem neuestenStand

Obst

Arzt

Fitnessstudio Zuschuss

Job summary

Performas GmbH in Oberösterreich sucht eine/n Personalentwickler/in mit Fokus auf strategische Entwicklungsmaßnahmen und E‑Learning-Strategien. Sie arbeiten an der Konzeption, Planung und Umsetzung von Lernmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeitende.

Sie gestalten die LMS-Administration, produzieren moderne Lerninhalte und setzen digitale Lernmethoden ein. Voraussetzungen: Studium im Personalbereich, ≥3 Jahre Erfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Qualifications

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalentwicklung.
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Lernformate.
• Industrienahes Umfeld bevorzugt.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Verantwortlich für die Konzeption, Planung und Umsetzung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen sowie einer nachhaltigen E‑Learning Strategie mit viel Raum für eigene Ideen
• Organisation und Durchführung von zielgerichteten Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter
• Administration, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Learning‑Management‑Plattform (LMS) sowie Erstellung und Aufbereitung moderner E‑Learning‑Inhalte (z. B. Videos, interaktive Module und Lernpfade)
• Sicherstellung moderner didaktischer Standards sowie Einsatz innovativer Lernmethoden und digitaler Lerntechnologien (z. B. KI)
• Aktive Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR‑ und Organisationsentwicklungsprojekten wie z. B. Ausrollen der Stellenbeschreibungen und der dazugehörigen Qualifikationsmatrix

Skills

Deutsch fließend

Englisch fließend

Education

Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation

Tools

LMS-Administration

Job description

Performas GmbH in Oberösterreich sucht eine/n Personalentwickler/in mit Fokus auf strategische Entwicklungsmaßnahmen und E‑Learning-Strategien. Sie arbeiten an der Konzeption, Planung und Umsetzung von Lernmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeitende.

Sie gestalten die LMS-Administration, produzieren moderne Lerninhalte und setzen digitale Lernmethoden ein. Voraussetzungen: Studium im Personalbereich, ≥3 Jahre Erfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.