Senior Manager – HR Transformation & HR Technology (Hybrid)

EY

Wien

On-site

EUR 71,000 - 86,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Homeoffice und flexible Arbeitszeit
Mobilität: ÖV-Kostenübernahme
Weiterentwicklung & Training
Wellbeing & Beratung
Sport & Ausgleich
Bring a Friend Prämie

Job summary

EY in Wien sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich HR-Transformation und HR-Technologie, spezialisiert auf SAP SuccessFactors. Sie beraten Kunden bei der Entwicklung von HR-IT-Strategien, optimieren HR-Systemlandschaften und treiben HR-Digitalisierungsprojekte voran.

Sie arbeiten eng mit HR Technology, KI, HR-Organisation und Change Management zusammen und gestalten die HR-Transformation unserer Kund:innen aktiv mit.

Qualifications

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich HR Transformation, HR Technology oder SAP SuccessFactors
  • Ausgeprägte Kund:innenorientierung durch Beratungserfahrung
  • Gutes Verständnis für HR-Prozesse, HR Operating Models oder digitale Transformationen

Responsibilities

  • Beratung von Kund:innen bei der Entwicklung von HR-IT-Strategien und der Optimierung ihrer HR-Systemlandschaften
  • Mehrwert für Kund:innen schaffen durch Interdisziplinarität und ganzheitliche Perspektive
  • Zusammenarbeit mit Expert:innen aus HR Technology, KI, HR-Organisation, HR-Prozesse und Change Management
  • Identifikation von Potenzialen sowie Entwicklung und Umsetzung von Konzepten entlang der HR Transformation
  • Begleitung von Projekten von der Ideenfindung bis zur Umsetzung

Skills

HR Transformation
HR Technology
SAP SuccessFactors
Kundenberatung
Change Management

Tools

SAP SuccessFactors Employee Central

Job description

EY in Wien sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich HR-Transformation und HR-Technologie, spezialisiert auf SAP SuccessFactors. Sie beraten Kunden bei der Entwicklung von HR-IT-Strategien, optimieren HR-Systemlandschaften und treiben HR-Digitalisierungsprojekte voran.

Sie arbeiten eng mit HR Technology, KI, HR-Organisation und Change Management zusammen und gestalten die HR-Transformation unserer Kund:innen aktiv mit.

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