Senior Business-Analyst:in

Evo.People GmbH; Wien; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Essensgutscheine

Jährlicher Sommerausflug

Wiener Linien-Jahreskarte

Flexible Homeoffice-Möglichkeiten nach

Job summary

Evo.People GmbH in Wien sucht einen Senior Requirements Engineer, der als Bindeglied zwischen Kunde, Stakeholdern und Entwicklungsteams agiert. Sie gestalten Softwarelösungen, analysieren Prozesse und treiben die Digitalisierung voran.

Sie arbeiten in einem erfahrenen Team, erarbeiten Anforderungsanalysen, identifizieren Schnittstellen und begleiten Umsetzungen mit Lieferanten. Vorteilhaft ist CPRE Advanced Level und starke IT-Kompetenz.

Qualifications

• Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (Universität, FH oder HTL).
• Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering auf Advanced Level.
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen, Schnittstellen und Softwareentwicklung.

Responsibilities

• IST-Analysen, Systemkontext, Use Cases und Anforderungen in Workshops erarbeiten, strukturieren und freigeben.
• Varianten bewerten und Entscheidungen vorbereiten.
• Schnittstellen spezifizieren, Datenflüsse und Abhängigkeiten aufzeigen.
• Neue Schnittstellen mit Umsetzungsteams abstimmen und Auswirkungen auf Zeitpläne transparent machen.
• Umsetzung durch Entwicklungsteams bzw. Lieferanten begleiten und korrekte Realisierung sicherstellen.
• Fragenkataloge von Endbenutzern aufnehmen, bewerten und beantworten.
• Auffälligkeiten im laufenden Betrieb analysieren und in Anforderungen überführen.
• Jour fixes, Statusrunden und Sprint Reviews moderieren und Ergebnisse in Fachgremien einbringen.

Skills

CPRE Advanced Level

Deutsch C1

Englisch fließend

RE-Vorgehensmodelle

Education

Universität, FH oder HTL IT-naher Bereich

Tools

Jira

Confluence

Job description

Als Senior Requirements Engineer bist du das Bindeglied zwischen Kunden, Stakeholdern und Entwicklungsteams bei unserem Schwesterunternehmen. Du gestaltest Softwarelösungen und digitalisierst komplexe Prozesse mit direktem Einfluss auf das Projektergebnis.

In einem erfahrenen Team entwickelst du neue Softwarelösungen, rüstest bestehende Systeme auf und schaffst neue Schnittstellen. Deine Arbeit macht den Unterschied.

Deine Aufgaben

• IST-Analysen, Systemkontext, Use Cases und Anforderungen in Workshops erarbeiten, strukturieren und zur Freigabe bringen
• VARIANTEN bewerten und Entscheidungen vorbereiten
• Schnittstellen spezifizieren, Datenflüsse und Abhängigkeiten aufzeigen
• Neue Schnittstellen mit den umsetzenden Teams abstimmen und Auswirkungen auf Zeitpläne transparent machen
• Umsetzung durch Entwicklungsteams bzw. Lieferanten begleiten und korrekte Realisierung sicherstellen
• Fragenkataloge von Endbenutzern aufnehmen, bewerten und beantworten
• Auffälligkeiten im laufenden Betrieb analysieren, Ursachen klären und in Anforderungen/Tickets überführen
• Jour fixes, Statusrunden und Sprint Reviews moderieren und Ergebnisse in Fachgremien einbringen

Das bringst du mit

Grundqualifikation

• Einschlägige Ausbildung (Universität, FH oder HTL) im IT-nahen Bereich (Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering auf fortgeschrittenem Niveau, idealerweise mit CPRE-Zertifizierung (Advanced Level)
• Technisches Verständnis der Zusammenhänge in der Softwareentwicklung sowie von IT-Systemen, Schnittstellen und deren Integration
• Methodische Kompetenz in RE-Vorgehensmodellen und -hilfsmitteln (z. B. UML 2, BPMN)
• Sicherer Umgang mit Jira und Confluence
• Deutsch (mind. C1) und sehr gute Englischkenntnisse

Spezifische Anforderungen

• IEC 62443 Know-how: Grundkenntnisse der Norm, Begriffe wie Security Level Target, prüfbare Security-Anforderungen ableiten
• Lastenheft-Analyse mit KI: LLM-gestützte Traceability-Analyse zur effizienten Lücken- und Widerspruchserkennung
• Wiederverwendung: Systematisches Mapping von Use Cases und Konzepten aus ähnlichen Projektsettings
• Kryptografie- und HSM-Domänenwissen: Schlüssel-Lifecycle, HSM-Integration und PKI-Prozesse fachlich spezifizieren
• Confluence-Requirements: Strukturierte Pflege von UCs, Geschäftsobjekten, NFAs und Schnittstellen nach Templates
• Stakeholder-Moderation: Erfahrung, Kunden-Fachseite, Security, Betrieb und Subauftragnehmer in kurzen Zyklen zu Entscheidungen zu bringen
• Kritische KI-Kompetenz: KI als Beschleuniger einsetzen, wobei jedes Ergebnis verifiziert werden muss

Von Vorteil

• Wissen über Eisenbahn-Infrastruktur, System- und Leittechnik
• Analytisches Denken und Ausdauer bei komplexen Themen

Was wir bieten

Unsere Mitarbeiter:innen sind unser höchstes Gut. Darum sind uns individuelle, marktkonforme Gehaltsmodelle sehr wichtig.

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, die KV-Basis für diese Position von € 50.400,00/Jahr auszuschreiben. Unsere Bereitschaft zur Überbezahlung ist selbstverständlich vorhanden und orientiert sich an deiner individuellen Qualifikation und Erfahrung.

• Individuelle Gehaltsentwicklung nach Leistung
• Arbeiten an spannenden, komplexen Projekten
• Erfahrenes Team mit direktem Einfluss auf Projektergebnisse
• Moderne Tools und Methoden
• Essensgutscheine
• Jährlicher Sommerausflug mit dem gesamten Team.
• Wiener Linien-Jahreskarte
• Flexible Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache.

Wenn du komplexe Sachverhalte strukturieren und mit vielen Beteiligten zu tragfähigen Lösungen kommen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig.