Schulleitung Pflegeausbildung – mit Vision führen

FSW; Wien; On-site; EUR 71,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag

Geschenkgutschein pro Monat

Job summary

Die Gesundheits- und Krankenpflegeschule Schlachthausgasse sucht eine Direktor:in mit pädagogischer und organisatorischer Gesamtverantwortung. Sie steuern Theorie- und Praxis-Ausbildung, sichern Qualität, führen das Team und gestalten Budget- und Aufnahmeprozesse.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung, Lehrerfahrung gemäß §65a GuKG sowie betriebswirtschaftliches Verständnis mit und arbeiten engagiert an der Weiterentwicklung der Pflegeausbildung.

Qualifications

• Führungserfahrung im Bildungsbereich bzw. in der Schulorganisation
• Pädagogische und fachliche Qualität der Ausbildung sicherstellen
• Erfahrung in Lehre und Ausbildungsprozessen
• Budgetplanung und wirtschaftliche Zusammenhänge verstehen

Responsibilities

• Pädagogische und organisatorische Gesamtverantwortung der Schule übernehmen
• Planung und Umsetzung theoretischer und praktischer Ausbildung sicherstellen
• Qualität der Ausbildung sichern und Angebote weiterentwickeln
• Teamführung mit Klarheit, Wertschätzung und Weitblick
• Strategische Ausrichtung der Schule mitgestalten und gesetzliche Anforderungen verankern
• Budgetverantwortung und Aufnahmeverfahren mitgestalten
• Schule nach außen vertreten und Öffentlichkeitsarbeit unterstützen
• Lernumfeld schaffen, das Orientierung und Entwicklung ermöglicht

Skills

Führung

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Entscheidungsfreude

Strategisches Denken

Budgetplanung

Teamführung

Didaktische Fähigkeiten

Education

Diplom Gesundheits- und Krankenpflege

Lehrer:in für Gesundheits- und Krankenpflege §65a GuKG

Abschluss im Gesundheits- und/oder Sozialbereich

Job description

Die Gesundheits- und Krankenpflegeschule Schlachthausgasse sucht eine Direktor:in mit pädagogischer und organisatorischer Gesamtverantwortung. Sie steuern Theorie- und Praxis-Ausbildung, sichern Qualität, führen das Team und gestalten Budget- und Aufnahmeprozesse.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung, Lehrerfahrung gemäß §65a GuKG sowie betriebswirtschaftliches Verständnis mit und arbeiten engagiert an der Weiterentwicklung der Pflegeausbildung.