Relationship-Manager/in

Loxone Inc.; Kollerschlag; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

38,5-Stunden-Vertrag

E-Auto zu günstigen Konditionen

Job summary

LOXONE in Kollerschlag sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich Sales Operations und Partner Management. Sie entwickeln globale Coaching-Prozesse, definieren Best Practices und standardisieren Abläufe über alle Märkte hinweg. Zudem bauen Sie KPI-Strukturen auf und gestalten Dashboards zur Steuerung der Partnerentwicklung.

Sie bringen mehrjährige relevante Erfahrung mit, arbeiten analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich. Flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team erwarten Sie.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in Sales Operations, Partner Management oder Coaching.
• Aufbau und Skalierung von Prozessen, Standards und Strukturen.
• Sehr gutes Verständnis für CRM-Systeme und datengetriebene Steuerung.
• Erfahrung in Training, Enablement oder Wissensvermittlung.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Denkweise.
• Hoher Anspruch an Qualität, Effizienz und nachhaltige Umsetzung.
• Fähigkeit, komplexe Inhalte praxisnah aufzubereiten.
• Proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Fähigkeiten.
• Einflussnahme auch ohne disziplinarische Führung.
• Internationale Denkweise und bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
• Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick.

Responsibilities

• Entwicklung, Einführung und Optimierung globaler Partner-Coaching-Prozesse.
• Definition und Weiterentwicklung von Best Practices für Partnerentwicklung.
• Standardisierung von Coaching-Ansätzen, Gesprächsführung und Abläufen.
• Aufbau skalierbarer Arbeitsweisen über alle Märkte hinweg.
• Erstellung und Pflege von Playbooks sowie zentraler Dokumentation.
• Entwicklung von KPI-Strukturen und Dashboards zur Steuerung.
• Ableitung von Best Practices für CRM-Nutzung und operative Systeme.
• Identifikation von Engpässen und datenbasierte Optimierung.
• Konzeption und Durchführung von Trainings für Partner Coaches.
• Etablierung eines Train-the-Trainer-Ansatzes.
• Unterstützung bei Einführung neuer Tools, Prozesse und Standards.
• Sicherstellung von Verständnis, Akzeptanz und Anwendung der Arbeitsweisen.
• Durchführung von Audits zur Sicherstellung von Standards.
• Monitoring von Rollouts und Nachverfolgung der Umsetzung.

Skills

Sales Operations

Partner Management

Coaching

Process Scaling

CRM Understanding

Training Enablement

Analytical Thinking

Quality & Efficiency

Knowledge Sharing

Proactive Workstyle

Stakeholder Management

Influence Without Authority

International Mindset

Hands-on & Strategic

Job description

AT - 4154 Kollerschlag º Sales & Customer Support | Full time

Deine Aufgaben:

• Entwicklung, Einführung und kontinuierliche Optimierung globaler Partner-Coaching-Prozesse
• Definition und Weiterentwicklung von Best Practices für strukturierte Partnerentwicklung
• Standardisierung von Coaching-Ansätzen, Gesprächsführung und operativen Abläufen
• Aufbau klarer und skalierbarer Arbeitsweisen über alle Märkte hinweg
• Erstellung und Pflege von Playbooks sowie zentraler Dokumentation
• Entwicklung von KPI-Strukturen und Dashboards zur Steuerung der Partnerentwicklung
• Ableitung von Best Practices für CRM-Nutzung und operative Systeme
• Identifikation von Engpässen sowie datenbasierte Optimierung von Prozessen
• Konzeption und Durchführung von Trainings für Partner Coaches
• Etablierung und Weiterentwicklung eines Train-the-Trainer-Ansatzes
• Unterstützung bei der Einführung neuer Tools, Prozesse und Standards in den Märkten
• Sicherstellung von Verständnis, Akzeptanz und Anwendung der definierten Arbeitsweisen
• Durchführung von Audits zur Sicherstellung von Standards und Qualität
• Monitoring von Rollouts und Maßnahmen sowie Nachverfolgung der Umsetzung
• Analyse von Abweichungen und Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
• Identifikation und Skalierung von Best Practices aus erfolgreichen Teams

Dein Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in Sales Operations, Partner Management, Coaching oder vergleichbaren Bereichen
• Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung von Prozessen, Standards und Strukturen
• Sehr gutes Verständnis für CRM-Systeme sowie datengetriebene Steuerung
• Erfahrung in Training, Enablement oder Wissensvermittlung
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Denkweise
• Hoher Anspruch an Qualität, Effizienz und nachhaltige Umsetzung
• Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und praxisnah aufzubereiten
• Proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Fähigkeit, auch ohne disziplinarische Führung Einfluss zu nehmen
• Internationale Denkweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick

Wir bieten

Bei uns kannst du aktiv an der Weiterentwicklung von LOXONE auf nationaler und internationaler Ebene mitwirken. Gemeinsam machen wir die Welt ein Stück energieeffizienter und nachhaltiger - durch intelligente Gebäudeautomation. Dabei warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben auf dich, die dir zahlreiche Möglichkeiten bieten, sowohl persönlich als auch fachlich zu wachsen.

Ein engagiertes Team aus motivierten Kolleg_innen freut sich darauf, mit dir zusammenzuarbeiten. Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die sich durch offene und transparente Kommunikation auszeichnet. Zusätzlich bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, damit du deine beruflichen und privaten Bedürfnisse oder Verpflichtungen gut miteinander vereinbaren kannst.

Es handelt sich um einen 38,5-Stunden-Vertrag mit Gleitzeitmodell. Wir sind bereit den Fähigkeiten angemessen mehr zu bezahlen. Zusätzlich gibt es die Möglichkeit über unser Unternehmen zu sehr günstigen Konditionen ein E-Auto zu beziehen.

Kontakt:

Sebastian Hain
[phone]
[e-mail]