Reinigungsmitarbeiter*in | Tagesstätte und Wohnhaus Mühlbach

Caritas der Erzdiözese Wien

Hohenwarth

Presencial

EUR 7100 - 7600

A tiempo parcial

14 días+

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Zusätzliche Urlaubstage
Jobticket
Vielfalt & Wertschätzung
Weiterbildung & Entwicklung
Gesundheit & Beratung
Rabatte & Gutscheine

Descripción de la vacante

Caritas der Erzdiözese Wien sucht eine Reinigungskraft am Standort Mühlbach am Manhartsberg, die eigenverantwortlich für Sauberkeit sorgt und das Team vor Ort unterstützt. Die Stelle umfasst 10 Wochenstunden in der Tagesstätte und im Wohnhaus.

Zu den Aufgaben gehören Reinigungsarbeiten nach Plan, Pflege von Bewohnerzimmern, Gemeinschafts- und Sanitärräumen sowie zusätzliche Nebentätigkeiten wie Wäsche, Geschirr und Fensterreinigung. Führerschein B ist wünschenswert.

Formación

  • Du hast bereits Erfahrung in der Reinigung.
  • Du bist an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung interessiert.
  • Du arbeitest gründlich und hältst dich an die Hygienerichtlinien.
  • Du sprichst gut Deutsch.
  • Du hast Freude an deiner Arbeit und bist zuverlässig.
  • Du besitzt einen Führerschein B und einen PKW.

Responsabilidades

  • Du reinigst die Räumlichkeiten gemäß den Hygienerichtlinien und dem Reinigungsplan.
  • Du kümmerst dich um die tägliche Reinigung von Bewohner*innenzimmern, Gemeinschaftsräumen, Sanitär- und Nebenräumen, Stiegenhäusern, Gängen, usw.
  • Du hast verschiedene Nebentätigkeiten (Wäsche, Geschirr, Fenster, Türen,...)

Conocimientos

Reinigungserfahrung
Arbeit mit Menschen
Sorgfältig arbeiten
Deutschkenntnisse
Zuverlässig
Führerschein B

Descripción del empleo

10 Wochenstunden

Am Standort Mühlbach am Manhartsberg begleiten wir Menschen mit Behinderung sowohl in der Tagesstätte als auch im Wohnhaus. Für die beiden Gebäude suchen wir eine engagierte Reinigungskraft, die eigenverantwortlich für Sauberkeit und eine angenehme Wohlfühlatmosphäre sorgt und unser Team vor Ort tatkräftig unterstützt!


Deine Aufgaben:


  • Du reinigst die Räumlichkeiten gemäß den Hygienerichtlinien und dem Reinigungsplan.

  • Du kümmerst dich um die tägliche Reinigung von Bewohner*innenzimmern, Gemeinschaftsräumen, Sanitär- und Nebenräumen, Stiegenhäusern, Gängen, usw.

  • Du hast verschiedene Nebentätigkeiten (Wäsche, Geschirr, Fenster, Türen,...)


Dein Profil:


  • Du hast bereits Erfahrung in der Reinigung.

  • Du bist an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung interessiert.

  • Du arbeitest gründlich und hältst dich an die Hygienerichtlinien.

  • Du sprichst gut Deutsch.

  • Du hast Freude an deiner Arbeit und bist zuverlässig.

  • Du besitzt einen Führerschein B und einen PKW.


Unser Angebot:


  • Mehr Freizeit:Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahrund drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)

  • Jobticket:Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr

  • Vielfalt und Wertschätzung:Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt

  • Weiterbildung und Entwicklung:Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung

  • Gesundheit und Unterstützung:Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen

  • Vergünstigungen und Gutscheine:Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern


Gehalt & Einstufung:

Die Entlohnung erfolgt nach demCaritas-Kollektivvertrag(KV für Beschäftigte und Lehrlinge karitativer Arbeitgeber*innen). Je nach Ausbildung und anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt die Einstufung in die KV-VerwendungsgruppeIX/1 bis IX/6.


Bruttogehalt im Detail:


  • Für 10 Wochenstunden: € 640 bis € 679,42 brutto/Monat


(Die oben genannten Werte enthalten bereits die SEG-1-Zulage in Höhe von € 166,77 brutto bei Vollzeit, aliquotiert nach Beschäftigungsausmaß).


Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.

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