Referent*in Nebengebühren bei Klinik Favoriten

Referent*in Nebengebühren

Die Klinik Favoriten ist die erste Anlaufstelle für mehr als 220.000 Bewohner*innen im Bezirk – das entspricht der drittgrößten Stadt in Österreich. Mit rund 2.700 Angestellten aus 49 Nationen lebt die Klinik Favoriten täglich ein Miteinander, das durch Chancengerechtigkeit, Gleichbehandlung und Antidiskriminierung besticht. Das perfekte Zusammenspiel der vielen unterschiedlichen Berufsgruppen ist uns dabei wichtig. Jetzt Teil der Klinik Favoriten werden!

Klinik Favoriten ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!

Folgende Stelle wollen wir besetzen:

Ihr Aufgabengebiet

• Sie sind für telefonische und schriftliche Beantwortung der internen und externen Anfragen an das Nebengebührenreferat zuständig.
• Sie sind für die ordnungsgemäße Verrechnung verantwortlich (Anforderung, Einstellung, Änderung aller Zulagen und Nebengebühren, die Mitarbeiter*innen betreffend sowie Evidenzhaltung von terminabhängigen Zulagen).
• Sie betreuen die Mitarbeiter*innen in Bezug auf Besoldungsfragen.
• Sie verantworten die monatliche Berechnung und Anforderung der Zulagen im Zusammenhang mit Diensterleichterung aber auch während der Elternkarenz.
• Sie erfassen die Stammdaten des zuständigen Personals im ESF bei Neuaufnahmen oder Zuversetzung, sowie Administration sämtlicher Änderungen im ESF (Namensänderungen, Dienststelleneinteilung, Prüfung Resturlaubstage, Änderungen der Arbeitszeiten etc.).

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine Matura ODER eine fachlich einschlägige Lehrabschlussprüfung oder gleichwertige Ausbildung und eine mindestens sechsjährige fachlich einschlägige Tätigkeit in der Modellfunktion.
• Sie haben ein ausgezeichnetes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
• Sie haben sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung.
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot

• Beschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden].
• Krisensicherer Arbeitsplatz.
• Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten.
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung.
• Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen.
• Ausgezeichnete Karrierechancen.
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (zusätzlich zur gesetzlichen Pension).
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz.
• Prämiensysteme für besondere Leistungen.
• Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser.
• Betriebskindergarten.
• Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit (immer werktags wechselnde frischgekochte Speisen, auch vegetarisch/vegan).
• Gute Verkehrsanbindungen (guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel - Bushaltestelle der Linie 7a gleich vor dem Haupt- und Mitarbeitereingang).
• Parkgarage und E-Bike-Ladestation.
• Gratis Jahresticket der Wiener Linien.

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto € 3.227,-- zuzüglich monatlich [bei 40 Wochenstunden, 14x jährlich]. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.

Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.

Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.

Für Detailfragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:

Klinik Favoriten - Verwaltungsdirektion

Mag. (FH) Friedrich PLOIER, MBA
Leitung Abteilung Personal

Weitere Informationen zum Wiener Gesundheitsverbund erhalten Sie unter https://gesundheitsverbund.at/.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt hier online!