Recruiter (m/w/d) Teilzeit im Vertriebsinnendienst in unserer Filiale in Liezen gesucht - Direk[...]

TN Austria; Liezen; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Recruiter für den Vertriebsinnendienst in Liezen. Diese spannende Teilzeitposition bietet die Möglichkeit, die besten Talente zu finden und Unternehmen mit Menschen zusammenzubringen. Du bist für die Durchführung von Bewerbergesprächen verantwortlich und sorgst für eine individuelle Betreuung der Kandidaten. Mit einem motivierten Team und flachen Hierarchien wirst du optimal auf deine Aufgaben vorbereitet. Wenn du eine Leidenschaft für Personallösungen hast und Teil einer dynamischen Familie werden möchtest, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich!

Leistungen

Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten

Motiviertes Team

Flache Hierarchien

Onboardingprogramm

Qualifikationen

• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder Vertriebsinnendienst.
• Selbstsicheres und freundliches Auftreten sowie hohe Serviceorientierung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Rekrutierung und Durchführung von Bewerbergesprächen.
• Auftrags- und Sachbearbeitung sowie Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Zeitmanagement

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Recruiter (m/w/d) Teilzeit im Vertriebsinnendienst in unserer Filiale in Liezen gesucht - Direktanstellung bei POWERSERV Austria GmbH, Liezen

Recruiter (m/w/d) Teilzeit im Vertriebsinnendienst in unserer Filiale in Liezen gesucht - Direktanstellung bei POWERSERV Austria GmbH

Liezen Teilzeit

Du suchst einen langfristigen und interessanten Job - dann bist du bei uns richtig.
Bewirb dich noch heute und werde Teil der Powerserv-Familie.

Ihre Aufgaben

1. Eigenverantwortliche Rekrutierung: Du findest die besten Talente und führst Unternehmen und Menschen zusammen.
2. Bewerbergespräche meistern: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Personalauswahl – du triffst die Entscheidungen die zählen.
3. Einstellungs- & Austrittsgespräche führen.
4. Mit individueller, verlässlicher Betreuung schaffst du eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten.
5. Auftrags- und Sachbearbeitung: Du behältst den Überblick und regelst die administrativen Details.
6. Kommunikation auf Augenhöhe: Ob persönlich oder am Telefon – du bist der direkte Draht zu unseren MitarbeiterInnen und Kunden.

Ihr Profil

1. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung: Du bringst das nötige Know-how und die Basis für den Erfolg mit.
2. Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung.
3. Selbstsicheres und freundliches Auftreten: Du trittst souverän auf und punktest durch deine freundliche Art.
4. Eigeninitiative & Zeitmanagement: Du packst Dinge eigenständig an und verlierst nie den Überblick.
5. Kommunikationsstärke: Du liebst den Austausch mit Menschen und bist darin richtig gut.
6. Hohe Serviceorientierung: Dein Herz schlägt für den perfekten Kundenservice.
7. Leidenschaft für Personallösungen: Du brennst dafür, die besten Lösungen für Kunden und BewerberInnen zu finden.

Wir bieten

1. Teilzeitanstellung 20-30 Stunden/Woche möglich.
2. Laufende externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten: Du wächst mit uns und entwickelst deine Skills ständig weiter.
3. Ein motiviertes Team mit Spaß an der Arbeit: Wir lieben, was wir tun und das merkt man!
4. Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege: Bei uns geht alles schnell und auf Augenhöhe.
5. Onboardingprogramm: Wir lassen dich nicht alleine – du wirst optimal auf deine Aufgaben vorbereitet.
6. Bereit um durchzustarten? Dann bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil der Powerserv-Familie!

Der für diese Position vorgesehene Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 2369,18 pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.