Produktmanager (m/w/d) Geschirrspülsysteme

BORA; Tirol; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitsplätze mit Ruheräumen/D

Flexibles Arbeitszeitmodell

Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee &́

Mittagessen in Salatbar mit Bergblick

Teamaktivitäten

Job summary

BORA sucht am Standort Niederndorf/Tirol einen engagierten Produktmanager (m/w/d) für Geschirrspülsysteme zur Weiterentwicklung von Sortiment und Lifecycle Management. Sie arbeiten eng mit Entwicklungsteams zusammen und gestalten Anforderungen sowie das Kundenerlebnis.

Sie bringen Erfahrung im Produktmanagement mit, idealerweise in der Hausgerätebranche, arbeiten teamübergreifend und verfügen über analytische, strukturierte und kreative Denkweise sowie gute Präsentationsfähigkeiten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Produktdesign oder vergleichbare Fachrichtung.
• Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Hausgerätebranche.
• Teamfähigkeit und Erfahrung im Management funktionsübergreifender Projekte.
• Analytische, strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität.
• Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Präsentationsfähigkeit.
• Zielstrebige, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Verantwortung für die Entwicklung neuer BORA Geschirrspüler sowie das Sortiment und Lifecycle Management dieses Produktbereichs.
• Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams.
• Verantwortung für die Erfüllung der Bedürfnisse und das Gesamterlebnis der Kunden mit dem Produkt.
• Stetige Aktualisierung und Überwachung der Businesspläne.
• Kommunikation mit internen Stakeholdern, um den Erfolg der zugeordneten Produkte mit erforderlichen Maßnahmen zu unterstützen.
• Beobachtung des Markt- und Mitbewerberumfelds zur Erkennung von Chancen zur Weiterentwicklung der zugeordneten Produkte.
• Verantwortung für die Designkonzeption in Zusammenarbeit mit internen & externen Partnern.

Skills

Produktmanagement

Teamfähigkeit

Analytische Denkweise

Präsentationsfähigkeit

Technische Affinität

Durchsetzungsstärke

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Universitätsabschluss in Wirtschaft/Ingenieurwesen/Produktdesign

Job description

Für unseren Standort in Niederndorf/Tirol (bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit einen/n:

Produktmanager (m/w/d) Geschirrspülsysteme

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Entwicklung neuer BORA Geschirrspüler sowie das Sortiment und Lifecycle Management dieses Produktbereichs.
• Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams
• Verantwortung für die Erfüllung der Bedürfnisse und das Gesamterlebnis der Kunden mit dem Produkt
• Stetige Aktualisierung und Überwachung der Businesspläne
• Kommunikation mit internen Stakeholdern, um den Erfolg der zugeordneten Produkte mit erforderlichen Maßnahmen zu unterstützen
• Beobachtung des Markt- und Mitbewerberumfelds zur Erkennung von Chancen zur Weiterentwicklung der zugeordneten Produkte
• Verantwortung für die Designkonzeption in Zusammenarbeit mit internen & externen Partnern

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Produktdesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Hausgerätebranche
• Teamfähigkeit und Erfahrung im Management funktionsübergreifender Projekte
• Analytische, strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität
• Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Präsentationsfähigkeit
• Zielstrebige, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
• Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
• Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen

Angabe Mindestentgelt nach Kollektivvertrag:

Für die ausgeschriebene Position kommt die in Österreich geltende Mindestvergütung gemäß Kollektivvertrag für Handelsangestellte zur Anwendung. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich in der Regel eine Überzahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung

Mehr über uns und weitere Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Karriereseite unter: https://jobs.bora.com/jobs/