Product Owner (all genders)

Technische Universität Wien; Wien; Hybrid; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Technische Universität Wien sucht einen engagierten Product Owner (m/w/d) zur Entwicklung und Umsetzung einer Produkt-Vision im Bereich Software Development. Diese Führungsrolle beinhaltet die enge Zusammenarbeit mit internen Teams, Stakeholdern und externen Partnern sowie die Möglichkeit zur hybriden Arbeit mit bis zu 60% Home-Office. Bewerbungen werden bis 03.07.2025 entgegengenommen, und Frauen sowie Menschen mit Behinderungen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Leistungen

Hybride Arbeitsweise

Attraktive Sozialleistungen

Breites Weiterbildungsangebot

Qualifikationen

• Hohe Ambiguitätstoleranz, Empathie und Fähigkeit, Nutzerfeedback aufzunehmen.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren.
• Eigeninitiative und Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten.

Aufgaben

• Entwicklung einer strategischen Produkt-Vision und Pflege einer Roadmap.
• Erfassung und Abstimmung von Anforderungen sowie Umwandlung in umsetzbare Tasks.
• Überwachung von Release-Zyklen und Sicherstellung der Umsetzungsqualität.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Agile Softwareentwicklung

Anforderungsmanagement

Ausbildung

Mehrjährige Erfahrung in der Position

Jobbeschreibung

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ID: 020 | 2025 | 24 | 253905

Product Owner (all genders)

Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden möglich | unbefristet

Die Technische Universität Wien ist Österreichs größte Forschungs- und Bildungseinrichtung im technisch- naturwissenschaftlichen Bereich und leistet seit mehr als 200 Jahren einen unverzichtbaren Beitrag zur Sicherung der internationalen Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft des Forschungsstandorts Österreich. Unter dem Motto "Technik für Menschen" betreiben an der TU Wien rund 26.000 Studierende und mehr als 4.000 Wissenschaftler_innen in diesem Sinne Forschung, Lehre und Innovation.

Im Fachbereich Software Development der Campus IT der TU Wien ist eine Stelle als Product Owner (all genders), voraussichtlich ab sofort (Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden möglich, unbefristet) mit folgendem Aufgabengebiet zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung einer strategischen Produkt-Vision sowie Erstellung und Pflege einer Roadmap ausgerichtet an den Bedürfnissen der Stakeholder und den Organisationszielen
• Erfassung und Abstimmung von Anforderungen sowie Umwandlung von Stakeholder_innen-Bedürfnissen in umsetzbare Tasks
• Sicherstellung der Umsetzungsqualität durch die strategische Planung und Kommunikation neuer Features entlang der Roadmap
• Überwachung von Release-Zyklen, Sicherstellung von Qualität und Einhaltung von Zeitplänen
• Enge und operative Zusammenarbeit im und mit dem Entwickler_innen-Team
• Unterstützung bei der Release-Planung sowie Kommunikation neuer Features und Übernahme von einfachen Scrum-Master-Tätigkeiten
• Leitung von Workshops mit Stakeholder_innen zur Verbesserung des Prozessverständnisses
• Koordination interner und externer Leistungspartner_innen
• Sicherstellung der Produkt-Dokumentation
• Marktbeobachtung und Analyse von Trends, um das Produkt zukunftssicher zu machen
  
  

Ihr Profil:

• Teamfähigkeit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Hohe Ambiguitätstoleranz
• Empathie und die Fähigkeit, Nutzer_innenfeedback konstruktiv aufzunehmen und umzusetzen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholder_innen
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
• Erfahrung im Bereich Anforderungserhebung und -management
• Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung und Projektmanagement
• Grundkenntnisse in Softwareentwicklung und -architektur
• Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten
• Mehrjährige Erfahrung in dieser Position und/oder Projektmanager_in
• Gute Deutschkenntnisse erforderlich
  
  

Wir bieten:

• Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
• Hybride Arbeitsweise mit bis zu 60% Home-Office Möglichkeit
• Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Fringe-Benefits)
• Breites internes und externes Weiterbildungsangebot, verschiedene Karriereoptionen
• Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U4 Karlsplatz)
  
  

Die TU Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines gleich qualifizierten Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Wir sind bemüht, Menschen mit Behinderung mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der TU Wien, Herrn Gerhard Neustätter.

Die Einstufung erfolgt in der Verwendungsgruppe IVA gemäß dem Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt bei einem wöchentlichen Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden EUR 3.390,30 brutto/Monat. Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten werden angerechnet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 03.07.2025. Bitte geben Sie im Motivatiosschreiben an, welche Std. Anzahl Sie bevorzugen. Danke!

Jetzt bewerben! https://jobs.tuwien.ac.at/Register/253905

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Carmen Keck | T: [phone]

Informationen für Bewerber_innen finden Sie auch in unserem Karriereportal.

Technik für Menschen

Die Bewerber_innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Product Management and Marketing

• Industries

  Research Services

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