Personalverrechner:in (m/w/d)

HR Professionals; Graz; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

In einem dynamischen Umfeld sucht ein engagiertes Team eine/n Personalverrechner:in, der/die für die korrekte Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich ist. Diese verantwortungsvolle Position erfordert eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Personalverrechnerprüfung. Sie werden in einem professionellen Umfeld arbeiten und haben die Möglichkeit, Prozesse zu optimieren und mit einem kollegialen Team zusammenzuarbeiten. Flexible Arbeitszeitmodelle und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten machen diese Stelle besonders attraktiv. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen haben und einen wichtigen Beitrag leisten möchten, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten

Essens- und Fahrtkostenzuschüsse

Wertschätzende Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich.
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil.

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Ansprechperson für Mitarbeiter:innen in Fragen zur Personalverrechnung.

Kenntnisse

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Genauigkeit

Serviceorientierung

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Personalverrechnerprüfung

Tools

BMD

SAP

MS Office

Jobbeschreibung

HR Professionals ist Partner für Unternehmen bei der Suche nach Spezialist:innen, Expert:nnen, Manager:innen sowie Young Professionals. Unsere Leistungen reichen dabei von der Direktvermittlung bis zum Executive Search.

Über die Position:

Sie verfügen über eine Leidenschaft für Zahlen, ein gutes Gespür für Details und möchten in einem dynamischen Umfeld einen wichtigen Beitrag leisten? Als Personalverrechner:in (m/w/d) sind Sie für die korrekte und termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich und stellen damit einen reibungslosen Ablauf für unsere Kund:innen sicher. Nutzen Sie diese Chance und werden Sie Teil eines engagierten Teams!

Aufgaben:

• Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen
• Verwaltung von Ein- und Austritten, Krankenständen sowie Urlaubs- und Zeitaufzeichnungen
• Ansprechperson für Mitarbeiter:innen in allen Fragen rund um die Personalverrechnung
• Erstellung von monatlichen Auswertungen und Statistiken
• Abwicklung des Melde- und Berichtswesens gegenüber Behörden (Finanzamt, Sozialversicherung etc.)
• Laufende Optimierung von Prozessen in der Personalverrechnung

Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Lehre, HAK, HASCH)
• Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung (z. B. WIFI oder andere zertifizierte Lehrgänge)
• (Mehrjährige) Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Versierter Umgang mit Abrechnungssoftware (z. B. BMD, SAP) sowie MS Office
• Hohe Serviceorientierung, ausgeprägte Genauigkeit und Diskretion

Wir bieten:

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Umfeld
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Seminare zu aktuellen arbeitsrechtlichen Änderungen)
• Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Gleitzeit, Homeoffice)
• Leistungsgerechte Vergütung, ergänzt durch attraktive Benefits (z. B. Essens- und Fahrtkostenzuschüsse)
• Wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team

Ab EUR 2.500,00 brutto / Monat bis 4.700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) je nach Tätigkeit und Berufserfahrung.