Personalberater/in

Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbH; Wien; Hybrid; EUR 43.000 - 52.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Deloitte Services Wirtschaftsprüfungs GmbH in Wien sucht Sie als Senior Consultant im Bereich Human Capital. Sie begleiten Transformationsprojekte, arbeiten eng mit Kund:innen zusammen und gestalten Presentationen sowie Workshops.

Es erwarten Sie eine leistungsgerechte Vergütung, attraktive Zusatzleistungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive Deloitte Academy und Deloitte University. Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Home Office werden angeboten.

Qualifikationen

• Mindestens relevante Berufserfahrung in Unternehmensberatung oder vergleichbarer HR-/Transformationsrolle.
• Fundierte Expertise in mindestens einem der Bereiche Workforce Transformation, HR-Transformation, Strategic Workforce Planning oder Digitalisierung im HR.
• Analytisches, ergebnisorientiertes Arbeiten und hohe Kund:innenorientierung.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Begleitung komplexer Beratungsprojekte im Bereich Workforce und HR-Transformation von Konzeption bis Umsetzung.
• Enge Zusammenarbeit mit Kund:innen und Aufbau nachhaltiger Beziehungen.
• Erstellung von Angeboten, Interviews, Analysen, Präsentationen und Moderation von Workshops.

Kenntnisse

HR-Transformation

Workforce-Transformation

Talent Management

HR-Operating-Models

Ausbildung

Universität/FH-Abschluss

Jobbeschreibung

Wien
Mitarbeitende arbeiten im Hybridmodus
Home Office möglich
Vollzeit, 40 Stunden/Woche
Ab wann kann es losgehen: Ab sofort

Als größtes Human Capital Beratungsunternehmen in Österreich begleiten wir Top-Kund:innen bei unterschiedlichen Transformationsprozessen. Digitalisierung, Kostendruck, Talente und Skill Knappheit oder strategische Neuausrichtungen sind Herausforderungen, die uns in der Projektarbeit tagtäglich beschäftigen.

Was dich erwartet:

• Du begleitest komplexe Beratungsprojekte im Bereich Workforce und HR-Transformation, Organisationsdesign und ähnlichen Themen - von der inhaltlichen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Du arbeitest eng mit unseren Kund:innen zusammen und pflegst nachhaltige Kundenbeziehungen.
• Du erstellst Angebote, führst Interviews und Analysen durch, gestaltest Präsentationen und moderierst Workshops.
• Du entwickelst unsere inhaltlichen Methoden weiter und unterstützt bei dem Ausbau unseres Angebotesportfolios.
• Du baust aktiv dein Know-how in Themenbereichen wie Strategic Workforce Planning, Digital Enablement, HR Organisation, Rewards Management und Job Architecture weiter auf und stehst anderen Kolleg:innen als Sparringspartner zur Seite.

Qualifikationen:

• Du verfügst über relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren strategischen HR-/Transformationsrolle und hast ein abgeschlossenes Studium (Uni oder FH).
• Du bringst fundierte Expertise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche mit: Workforce Transformation, HR-Transformation, Strategic Workforce Planning, Talent Management, HR Operating Models oder Digitalisierung im HR.
• Du pflegst einen ergebnisorientierten, eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeitsstil und hast eine hohe Kund:innenorientierung.
• Du denkst analytisch und innovativ und zeigst Neugier an neuen Themenstellungen.
• Du verfügst über starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Erfüllst du nicht alle genannten Kriterien? Kein Problem! Uns ist bewusst, dass nicht jede:r alle Anforderungen erfüllen kann, deshalb sind wir bereit, in deine Entwicklung zu investieren.

Zusätzliche Informationen:

Jahresbruttogehalt ab € 47.600,- (nicht All In) auf dem Level Senior Consultant. Deine Vergütung orientiert sich selbstverständlich an deiner individuellen Qualifikation und positionsrelevanten Berufserfahrung. Darüber hinaus erwarten dich attraktive Zusatzleistungen und Benefits.

Make an impact that matters. ¿ Wir ermutigen dich, neue Verantwortungen zu übernehmen, dich aktiv in spannende Projekte einzubringen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Im Gegenzug bieten wir dir exzellente Trainingsprogramme (Deloitte Academy, Deloitte University), strukturierte Karrierepfade, fachspezifische Ausbildungen und Trainings sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du deine Karriereziele erreichst und dein volles Potenzial entfalten kannst.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von starkem Zusammenhalt und unseren gemeinsamen Werten. Dabei ist uns das Wellbeing unserer Mitarbeitenden besonders wichtig. Außerdem bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Home Office oder im Büro im Stadtzentrum zu arbeiten.

Für Fragen oder konkrete Unterstützung zur Barrierefreiheit wende dich bitte [e-mail]

Focus on: Human Capital, Beratung, Wien, Vollzeit