Senior Consultant (all genders) Workday

Deloitt; Wien; Hybrid; EUR 43,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Weiterbildung

Job summary

Deloitte Österreich sucht Mitarbeitende im Bereich HR Transformation, um Kundinnen und Kunden auf dem Weg zu einer zukunftsorientierten Personalabteilung zu begleiten. Sie definieren Strategien, entwickeln Technologien und implementieren führende HR-Systeme wie Workday, SAP SuccessFactors oder Oracle.

Sie leiten Teilprojekte, erheben Anforderungen, moderieren Workshops und pflegen das Beziehungsmanagement zu Kundinnen und Kunden. Attraktive Benefits und Weiterbildungsprogramme erwarten Sie.

Qualifications

• Hochschulabschluss, ideal Bezug zu HR oder IT.
• Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in (Teil-)Projektleitungsfunktionen.
• Erfahrung mit modernen HR-Systemen wie Workday, SAP SuccessFactors oder Oracle.
• Gute Kenntnisse in Projektmanagement und Kundensteuerung.
• Fließend Deutsch und Englisch, Reisebereitschaft.

Responsibilities

• Du managst (Teil-)Projekte im Bereich HR-Technologie mit Schwerpunkt Core HR/Compensation/Recruiting oder Talent & Performance Management.
• Du erhebst Kundenanforderungen und übersetzt diese in Systemkonfiguration; konzipierst und Moderierst Workshops.
• Du steuerst Stakeholder im Projekt und pflegst Beziehungsmanagement zu Kundinnen und Kunden.
• Du wirkst bei Erstellung und Präsentation von Angeboten für Beratungsprojekte mit.
• Du treibst Wissensaustausch in der internationalen Deloitte Community voran.

Skills

Projektmanagement

Kundensteuerung

Analyse & Konzeption

HR-Technologie

Workshop-Konzeption

Education

Hochschulstudium

Tools

Workday

SAP SuccessFactors

Oracle

Job description

Deloitte Österreich ist der führende Anbieter von Professional Services. Das gelingt uns mit unseren rund 1.900 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 17 Standorten, die Unternehmen und Institutionen in verschiedenen Bereichen betreuen.

Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sehen sie als essenziellen Schlüssel für Innovation und Erfolg. Deshalb setzen wir uns dafür ein, dass bei uns jede:r die gleichen Chancen erhält.

Stellenbeschreibung

In HR Transformation begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden auf ihrem Weg zu einer zukunftsorientierten Personal-Abteilung. Wir unterstützen Unternehmen bei der Definition strategischer Neuausrichtungen, entwickeln moderne Technologiestrategien und begleiten die Auswahl, das Design und die Implementierung führender HR-Technologien. Dabei schätzen unsere Kundinnen und Kunden besonders unsere einzigartige Kombination aus inhaltlicher und technologischer HR Expertise.

Was dich erwartet:

• Du managest (Teil-)Projekte im Bereich HR-Technologie mit Schwerpunkt auf Core HR, Compensation, Recruiting oder Talent & Performance Management.
• Du erhebst die Kundenanforderungen und übersetzt diese in die Systemkonfiguration, sowie konzipierst und moderierst Workshops.
• Du steuerst die unterschiedlichen Stakeholder im Projekt und pflegst das Beziehungsmanagement zu den Kund:innen.
• Du wirkst bei der Erstellung und Präsentation von Angeboten für potenzielle Beratungsprojekte mit.
• Du treibst den Wissensaufbau voran und tauscht dich laufend in der internationalen Deloitte Community aus.
• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, gerne mit Bezug zu HR oder IT.
• Du bringst mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in (Teil-)Projektleitungsfunktionen sowie Kenntnisse im Personalmanagement mit.
• Du hast Erfahrung mit modernen HR-IT Systemen wie Workday, SAP SuccessFactors oder Oracle.
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Kundensteuerung sowie über Analyse- und Konzeptionsfähigkeit.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist projektbezogen reisebereit.

Erfüllst du nicht alle genannten Kriterien? Kein Problem! Uns ist bewusst, dass nicht jede:r alle Anforderungen erfüllen kann, deshalb sind wir bereit, in deine Entwicklung zu investieren.

Zusätzliche Informationen

Jahresbruttogehalt ab € 47.600,- (nicht All In). Deine Vergütung orientiert sich selbstverständlich an deiner individuellen Qualifikation und positionsrelevanten Berufserfahrung. Darüber hinaus erwarten dich attraktive Zusatzleistungen und Benefits .

Make an impact that matters. Wir ermutigen dich, neue Verantwortungen zu übernehmen, dich aktiv inspannende Projekte einzubringenund wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Im Gegenzug bieten wir dir exzellente Trainingsprogramme (Deloitte Academy, Deloitte University), strukturierte Karrierepfade, fachspezifische Ausbildungen und Trainings sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du deine Karriereziele erreichen und dein volles Potenzial entfalten kannst.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt vonstarkem Zusammenhaltund unserengemeinsamen Werten. Dabei ist uns dasWellbeingunserer Mitarbeitenden besonders wichtig. Außerdem bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit imHome Officeoder im Büro im Stadtzentrum zu arbeiten.

Focus on: Workday, HR-Software, Implementierung, Beratung, Wien, Vollzeit