People & Culture Specialist – Personalentwicklung & Administration (m/w/d) Vollzeit

Beschreibung des Arbeitgebers

Die Cells+Tissuebank Austria gemeinnützige GmbH

Ihre Chance, Leben zu verbessern!

Die Cells + Tissuebank Austria (C+TBA) ist eine der führenden Gewebebanken Europas. Unsere Mission besteht darin, hochwertige Gewebe humaner Herkunft zu entnehmen, aufzubereiten und bereitzustellen, um innovative und sichere Produkte für die Wiederherstellung und Regeneration des Stütz- und Bewegungsapparates zu schaffen.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, das Leben von Menschen zu verbessern.

Um unsere Vision zu verwirklichen, suchen wir ab sofort:

People & Culture Specialist - Personalentwicklung & Administration (w/m/d) Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Gestaltung und Umsetzung von Personalentwicklungsprogrammen: Organisation von internen und externen Trainings, Workshops und Weiterbildungsmaßnahmen
• Betreuung und Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeitende
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Initiativen
• Administration von Personalprozessen (Erstellung von Arbeitsverträgen, Pflege der Personaldatenbank, Zeiterfassung)
• Eigenverantwortliche Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für den Steuerberater
• Planung und Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen und Team-Events
• Kontrolle der Reisekostenabrechnung und Kreditkartenabrechnungen
• Ansprechperson für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen
• Ansprechperson für Mitarbeitende bei organisatorischen und administrativen Fragen
• Unterstützung bei Projekten im Bereich Organisationsentwicklung und Kulturförderung
• Erstellung von Auswertungen und Berichten für die Geschäftsleitung

Sie bringen mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaft oder Psychologie
• Erfahrung in der Personalentwicklung oder im HR-Bereich
• Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und das Thema Personalentwicklung
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und hohe Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools

Wir bieten

• Gestaltungsfreiraum in einem abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenfeld
• Arbeit in einem engagierten und kollegialen Team mit flachen Hierarchien
• Moderne Büroräumlichkeiten und ein ausgezeichnetes Betriebsklima
• Regelmäßige Schulungen, Weiterbildungen und persönliches Coaching
• Firmenveranstaltungen und Team-Events zur Förderung des Teamgeists
• Klimaticket ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit, Betriebspension ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeiterverpflegung mit Obst, Biosäften, Tee und Kaffee
• Die Möglichkeit, sich aktiv in die Entwicklung unserer Unternehmenskultur einzubringen

Informationen zu Bewerbung und Gehalt

Wir sind uns bewusst, dass Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten wertvoll sind. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich daher an aktuellen Marktgehältern und liegt über dem angegebenen Mindestgehalt von 2.806,20 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung.

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise mit Foto, die Sie uns bitte per Email zukommen lassen.