Partner Manager (m/w/d)

jobsin; Steyr; Hybrid; EUR 48,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibles Arbeitsmodell

Weekly Cook

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gute Anbindung an den öffentlichen Nah

Job summary

efsta in Steyr sucht eine/n erfahrenen Partner- und Sales-Manager (Vollzeit, hybrid), der/die internationale Partnerschaften gestaltet und IT-Lösungen vorantreibt. Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen Business Development, technischem Consulting und Partnern.

Sie bringen IT-Affinität, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung mit. Aufgaben umfassen Expansionsbegleitung, CRM-Pflege und eigenverantwortliche Umsatzsteigerung im Team.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium (kfm. oder technisch) oder mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung.
• Hohe IT-Affinität und Interesse an steuerlichen Themen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse (C1).
• Ausgeprägte Kundenorientierung und exzellentes Kommunikationsvermögen.
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Teamfähigkeit und geringe Reisebereitschaft (max. 5%).

Responsibilities

• Enge Zusammenarbeit mit Business Development Management und Partnern nach Vertragsabschluss.
• Ganzheitliche Betreuung der Partner in allen kaufmännischen Angelegenheiten.
• Unterstützung der Partner bei Expansionsvorhaben und Wachstumsstrategien.
• Durchführung von Cross- und Up-Selling zur Umsatzsteigerung.
• Dokumentation aller Sales-Aktivitäten und Pflege der CRM-Daten.
• Begleitung der Integration von efsta bei Partnern in Abstimmung mit IT Consulting.
• Pflege und Aktualität des efsta-Portals.
• Bearbeitung von Tickets in Jira zur Unterstützung des operativen Ablaufs.

Skills

IT-Affinität

Kundenorientierung

Verhandlungsgeschick

Teamfähigkeit

Education

Abgeschlossenes Studium (kfm. oder technisch) oder 2 Jahre relevante Berufserfahrung

Tools

Jira

Job description

efsta bietet standardisierte, digitale „Compliance-as-a-Service“-Lösungen, die Kunden weltweit ermöglichen rechtskonform und sorgenfrei zu expandieren. Seit 2013 vertrauen über 400 Partner in 17 Ländern auf unsere Expertise für sichere und effiziente Sales-Prozesse.

Du möchtest internationale Partnerschaften gestalten und IT-Lösungen vorantreiben?

In dieser Rolle arbeitest du in einem dynamischen, internationalen Umfeld und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Business Development, technischem Consulting und unseren Partnern. Du hörst genau zu, erkennst Expansionsvorhaben unserer Partner und unterstützt deren Umsetzung aktiv. Mit deiner IT-Affinität bringst du Ideen ein und setzt gemeinsam mit einem motivierten Team Strategien um, die echten Mehrwert schaffen.

Standort: Steyr

Arbeitsmodell: Hybrid

Vollzeit

Gehaltsangabe: € 53.000,- brutto/Jahr (abhängig von Qualifikation und Erfahrung mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung)

Deine Aufgaben

• Enge Zusammenarbeit mit Business Development Management und Übernahme der Partner nach Vertragsabschluss
• Ganzheitliche Betreuung unserer Partner in allen kaufmännischen Angelegenheiten
• Proaktive Unterstützung der Partner bei Expansionsvorhaben und Wachstumsstrategien
• Durchführung gezielter Cross- und Up-Selling-Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
• Dokumentation aller Sales-Aktivitäten und sorgfältige Pflege von CRM-Daten
• Begleitung und Steuerung der Integration von efsta bei unseren Partnern in enger Abstimmung mit IT Consulting
• Sicherstellung der Pflege und Aktualität des efsta-Portals
• Bearbeitung von Tickets in Jira zur Unterstützung des operativen Ablaufs

Deine Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (kfm. oder technisch) oder mindestens 2-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Hohe IT-Affinität und Interesse an steuerlichen Themen
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse (C1)
• Ausgeprägte Kundenorientierung und exzellentes Kommunikationsvermögen
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise
• Hohe Teamfähigkeit
• Geringe Reisebereitschaft (max. 5 %)

Was wir dir bieten

Work-Life-Balance

Unsere flexiblen Strukturen helfen dir, Beruf, Familie und Freizeit perfekt miteinander zu verbinden.
Nutze unser flexibles Arbeitsmodell, dass es dir ermöglicht, einen Teil deiner Aufgaben bequem von zuhause aus zu erledigen.
Gestalte deinen Arbeitstag nach deinem Rhythmus – dank Gleitzeit ohne Kernzeiten kannst du deine Zeit frei einteilen.

Top-modernes Office

Moderne Arbeitsumgebung: Dich erwarten frisch renovierte Büros mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen.

Arbeitsplatz

Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote

Essen, trinken, naschen

Für heiße und kalte Getränke ist immer gesorgt und eine immer gut gefüllte Kuchenkasse steht auch bereit.
Ein besonderes Highlight: Unser wöchentliches 'Weekly Cook', bei dem wir gemeinsam kochen, genießen und den Teamspirit stärken!

Nice to have

Gemeinsame Events: Erlebe bei unseren Firmenevents und Teamausflügen unvergessliche Momente, lerne deine Kolleg:innen besser kennen und fördere dadurch den Zusammenhalt im Team.
Geschenke: zu besonderen Anlässen haben wir stets eine besondere Überraschung für dich parat.

Infrastruktur

Gesundheit und Mobilität: Unsere Standorte sind gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Mit unserem Fahrrad-Leasingangebot kannst du nicht nur nachhaltig pendeln, sondern auch privat etwas für deine Gesundheit tun.