Outplacement Coach / Betriebskontakter:in
Verein zur Förderung von Arbeit und Beschäftigung (FAB) und Jugend am Werk GmbH (JaW)
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego
Resumo da oferta
FAB und JaW suchen in Linz eine:n Outplacement Coach und Betriebskontakter:in für 30 h/Woche ab 16.11.2026. Sie bauen Betriebstandorte auf, akquirieren Praktika und Arbeitsplätze, coachen Bewerbende und unterstützen bei Stellensuche sowie Bewerbungen.
Das Gehalt orientiert sich am SWÖ-Tarif und liegt bei 3.074,80–3.538,90 EUR brutto monatlich für 37 h/Woche. Sie arbeiten in einem sozial orientierten Umfeld, übernehmen Verantwortung bei der Vernetzung von Menschen und Unternehmen und profitieren
Qualificações
- Ausbildung im Personal-/Sozialbereich o.Ä.
- Berufserfahrung im Jobcoaching, Recruiting oder Personalvermittlung/-überlassung
- Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke
- Akquisitionsstärke und Eigeninitiative
- Selbstständige Arbeitsweise und Engagement
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes
- Ausgezeichnete digitale Kompetenzen
- Brücken zwischen Menschen und Unternehmen schlagen
Responsabilidades
- Aufbau und Pflege von Betriebskontakten
- Akquise von Praktika, Integrationsleasing und dauerhaften Arbeitsplätzen
- Screening des regionalen Arbeitsmarktes - Matching von Bewerber:innen und Unternehmen
- Vermittlungscoaching der Teilnehmenden
- Unterstützung bei Stellensuche und Bewerbung
- Nachbetreuung und Monitoring
- Dokumentation und Monitoring
- Ausbildung im Personal-, Sozialbereich o.Ä.
Conhecimentos
Formação académica
Descrição da oferta de emprego
Für jeden Menschen gibt es eine berufliche Aufgabe, die für ihn die richtige ist – daran glauben wir.
Bei FAB begleiten wir arbeitsuchende Menschen in ihre berufliche Zukunft. Durch Beratung, Qualifizierung und Beschäftigung. Für die nachhaltige Vermittlung in Anschlussjobs suchen wir aktuell für den Solzialökonomischen Betrieb Linz - Traun eine:n engagierte:n Outplacement Coach und Betriebskontakter:in.
- Aufbau/Pflege von Betriebskontakten
- Akquise von Praktika, Integrationsleasing und dauerhaften Arbeitsplätzen
- Screening des regionalen Stellenmarktes - Matching von Bewerber:innen und Unternehmen
- Vermittlungscoaching der Teilnehmenden
- Unterstützung bei Stellensuche und Bewerbung
- Nachbetreuung
- Dokumentation und Monitoring
- Ausbildung im Personal-, Sozialbereich o.Ä.
- Berufserfahrung im Bereich Jobcoaching, Recruiting, Personalvermittlung/-überlassung, Unternehmenskooperation
- hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke
- Akquisitionsgeschick
- selbständige Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes und der Anforderungen verschiedener Branchen
- ausgezeichnete digitale Kompetenzen
- Ihre Stärke: Brücken zwischen Menschen und Unternehmen bauen und dranbleiben, auch wenn es mehrere Anläufe bis zum Matching braucht.
- verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten an der Schnittstelle zwischen Job-Coaching und Unternehmensarbeit
- wertschätzendes und konstruktives Arbeitsklima und eine berufliche Aufgabe, die Sinn und sozialen Mehrwert schafft
- fundierte Einschulung, laufende Weiterbildung, Supervision
Das Gehalt orientiert sich am Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft (SWÖ 7) und beträgt
je nach anrechenbaren Vordienstzeiten zwischen € 3.074,80 und € 3.538,90 brutto monatlich für 37h/Woche.
Zusätzlich erwarten Sie zahlreiche Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeit und ein Zuschuss zum Mittagessen im Betriebsrestaurant.
Mag.a Beate Haberl
Geschäftsbereichsleitung
FAB schätzt die Unterschiedlichkeit von Menschen und ihre Lebensrealitäten! Jede:r ist willkommen.
#Menschlichkeit #Chancengleichheit #Gerechtigkeit
Für jeden Menschen gibt es eine berufliche Aufgabe, die für ihn die richtige ist – daran glauben wir.
Bei FAB begleiten wir arbeitsuchende Menschen in ihre berufliche Zukunft. Durch Beratung, Qualifizierung und Beschäftigung. Für die nachhaltige Vermittlung in Anschlussjobs suchen wir aktuell für den Solzialökonomischen Betrieb Linz - Traun eine:n engagierte:n Outplacement Coach und Betriebskontakter:in.
- Aufbau/Pflege von Betriebskontakten
- Akquise von Praktika, Integrationsleasing und dauerhaften Arbeitsplätzen
- Screening des regionalen Stellenmarktes - Matching von Bewerber:innen und Unternehmen
- Vermittlungscoaching der Teilnehmenden
- Unterstützung bei Stellensuche und Bewerbung
- Nachbetreuung
- Dokumentation und Monitoring
- Ausbildung im Personal-, Sozialbereich o.Ä.
- Berufserfahrung im Bereich Jobcoaching, Recruiting, Personalvermittlung/-überlassung, Unternehmenskooperation
- hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke
- Akquisitionsgeschick
- selbständige Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative
- Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes und der Anforderungen verschiedener Branchen
- ausgezeichnete digitale Kompetenzen
- Ihre Stärke: Brücken zwischen Menschen und Unternehmen bauen und dranbleiben, auch wenn es mehrere Anläufe bis zum Matching braucht.
- verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten an der Schnittstelle zwischen Job-Coaching und Unternehmensarbeit
- wertschätzendes und konstruktives Arbeitsklima und eine berufliche Aufgabe, die Sinn und sozialen Mehrwert schafft
- fundierte Einschulung, laufende Weiterbildung, Supervision
Das Gehalt orientiert sich am Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft (SWÖ 7) und beträgt
je nach anrechenbaren Vordienstzeiten zwischen € 3.074,80 und € 3.538,90 brutto monatlich für 37h/Woche.
Zusätzlich erwarten Sie zahlreiche Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeit und ein Zuschuss zum Mittagessen im Betriebsrestaurant.
Diversität, Inklusion & Zugehörigkeit
FAB schätzt die Unterschiedlichkeit von Menschen und ihre Lebensrealitäten! Jede:r ist willkommen.
#Menschlichkeit #Chancengleichheit #Gerechtigkeit
Mag.a Beate Haberl
Geschäftsbereichsleitung
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