Nationaler Vertriebsleiter (m/w/d) Joint Replacement & Mako - Österreich

Stryker; Graz; Remote; EUR 70 000 - 100 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik sucht einen Leiter für das Vertriebs- und Mako-Team in Österreich. Diese Position umfasst die fachliche Leitung, strategische Verkaufsentwicklung und die Betreuung von Schlüsselkunden. Erwartet wird eine erfahrene Führungskraft mit nachgewiesener Vertriebserfahrung und starken kommunikativen Fähigkeiten, die ein hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein mitbringt.

Qualifikationen

• Erste Führungserfahrung in der Medizintechnik erforderlich.
• Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung und Kenntnisse des österreichischen Marktes.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Vertriebs- und Mako-Teams.
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
• Management der Key Accounts und Key Opinion Leader.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Begeisterungsfähigkeit

Motivation

Lösungsorientierung

Verbindlichkeit

Engagement

Ausbildung

Studium in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften oder Medizintechnik

Jobbeschreibung

Work Flexibility: Remote

In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung des regionalen Vertriebs- und Mako-Teams für den Produktbereich Joint Replacement & Mako in Gesamtösterreich.

Neben der Platzierung des dazugehörigen Hüft-, Knie-, Revisions- und Tumor Portfolios in Kliniken und Krankenhäusern arbeiten Sie ebenfalls mit dem Mako Portfolio, um die orthopädische Landschaft nachhaltig und innovativ zu gestalten. Gemeinsam mit Ihrem Team fokussieren Sie sich auf den operativen und strategischen Kundenausbau in Österreich und betreuen die Key Opinion Leader (KOL) in den Kliniken.

Darüber hinaus unterstützen Sie Ihr Team bei der Zielerreichung und der stärkenbasierten Talententwicklung.

Das erwartet Sie:

• Führung Ihres Teams mit allen Verantwortlichkeiten in den Bereichen Coaching durch Co-Travel, Talentidentifizierung,-entwicklung und -förderung.

• Regelmäßige Analyse des Gebietspotenzials zur ausgewogenen Budgetverteilung innerhalb Ihres Teams.

• Entwicklung zielgerichteter Vertriebsstrategien und Optimierung der Zusammenarbeit mit GPOs.

• Management unserer Key Accounts und KOLs.

• Gezielte Betreuung unserer Anwender (leitende Ärzte, OP-Personal, Krankenhausverwaltung, Geschäftsführung, Einkauf, Medizintechnik etc.) für eine profitable Umsatzsteigerung.

• Aktives Vorantreiben unserer Produktentwicklung auf Basis identifizierter Kundenwünsche und -bedürfnisse.

• Begleitung Ihrer Mitarbeitenden zu Kundengesprächen, Produktworkshops, Preisverhandlungen sowie zu Einsätzen im Operationssaal.

• Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Workshops.

• Stetige Weiterbildung und permanentes Lernen durch regelmäßige Teilnahme an in- und externen Schulungen.

Das zeichnetSie aus:

Erforderlich:

• Erste Führungserfahrung und umfassende Expertise in der talentorientierten Mitarbeiterentwicklung innerhalb der Medizintechnik.

• Mehrjährige Vertriebserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Medizintechnik und Kenntnisse des österreichischen Klink- und Krankenhausmarktes.

• Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Lösungsorientierung.

• Ausgeprägte Verbindlichkeit und Engagement beim Aufbau langfristiger Partnerschaften.

• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse-

• Besitz einer gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.

Bevorzugt:

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Medizintechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Zusätzliche Informationen

• Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen im Vertriebsgebiet kann bis zu 80% betragen inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.

• Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.

• Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt, zzgl. einer Provision sowie eines Firmenwagens und weiteren Sozialleistungen

• Mehr Informationen über unseren Produktbereich finden Sie unter folgenden Links:
  MAKO: https://www.youtube.com/watch?v=s-hSfOKrAZI
  Joint Replacement: https://www.stryker.com/us/en/portfolios/orthopaedics/joint-replacement.html

Der externe Anzeigentitel kann vom internen Stellentitel abweichen.

Travel Percentage: 80%