Mitarbeiter*in im Patient*innenservicedienst

KAGes Steierm?rkische Krankenanstalten GmbH; Hartberg; On-site; EUR 25,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Zusätzliche Urlaubstage

6. Urlaubswoche ab 43 Lebensjahr

Bezahlte Mittagspause

Betriebliche Gesundheitsförderung

Job summary

KAGes Steiermärkische Krankenanstalten GmbH am Standort Hartberg sucht eine*n Mitarbeiter*in im Patient*innenservicedienst. Sie unterstützen den Stationsalltag durch hauswirtschaftliche Tätigkeiten und tragen zum geregelten Servieren der Mahlzeiten bei.

Sie arbeiten hygienebewusst, reinigen und desinfizieren patientennahe Bereiche nach geltenden Standards, erfüllen Anforderungen an Sprache und Dienstleistung und arbeiten im Team, um eine hochwertige, patient*innenorientierte Versorgung

Qualifications

• Abgeschlossene Pflichtschule bzw. Berufsausbildung, vorzugsweise im Dienstleistungssektor.
• Die zur Berufsausübung erforderlichen deutschen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise.
• Empathische und wertschätzende Kommunikation.
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Responsibilities

• Unterstützung des Stationsalltags durch verschiedene hauswirtschaftliche Tätigkeiten.
• Unterstützung beim Servieren der Mahlzeiten.
• Reinigung und Desinfektion von patient*innennahen Bereichen gemäß den geltenden Hygienestandards.
• Routinearbeiten lt. bereichsbezogenem Arbeitsplan (z.B. Nachfüllen und Reinigen von Pflegekästen in Patient*innenzimmern).
• Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit des zugewiesenen Arbeitsbereiches.
• Unterstützung bei logistischen Aufgaben (z.B. Verräumen von Stationsbedarf, Management der Stationswäsche).
• Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards im Krankenhaus.

Skills

Sorgfältige Arbeitsweise

Empathische Kommunikation

Teamfähigkeit

Volljährigkeit

Education

Pflichtschule oder Berufsausbildung

Job description

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient*innenorientierte Versorgung.

\"Menschen helfen Menschen\" – dieser Grundsatz ist für uns aktueller denn je. Bei uns stehen die Patient*innen im Mittelpunkt. Unser Ziel: Fachwissen mit modernster Technik kombinieren und dabei immer den Menschen im Blick haben. Genau das macht unsere Arbeit im Krankenhaus aus – herausfordernd, aber auch unglaublich spannend und erfüllend.

Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie frischen Wind in die Pflege in der Steiermark! Wir suchen engagierte MitarbeiterInnen, die mit uns jeden Tag ein Stück besser werden.

Zur Verstärkung unserer Teams am Standort Hartberg suchen wir eine*n

Mitarbeiter*in im Patient*innenservicedienst

LKH Oststeiermark, Standort Hartberg

Ihre Arbeitswelt

• Unterstützung des Stationsalltags durch verschiedene hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Unterstützung beim Servieren der Mahlzeiten
• Reinigung und Desinfektion von patient*innennahen Bereichen gemäß den geltenden Hygienestandards (z.B. Reinigung des Bettplatzes bei Entlassung und Verlegung, etc.)
• Routinearbeiten lt. bereichsbezogenem Arbeitsplan (z.B. Nachfüllen und Reinigen von Pflegekästen in Patient*innenzimmern)
• Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit des zugewiesenen Arbeitsbereiches
• Unterstützung bei logistischen Aufgaben (z.b. Verräumen von Stationsbedarf, Management der Stationswäsche)
• Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards im Krankenhaus

Ihr Profil

Fachlich

• Abgeschlossene Pflichtschule bzw. Berufsausbildung, vorzugsweise im Dienstleistungssektor
• Volljährigkeit
• Die zur Berufsausübung erforderlichen deutschen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Persönlich

• Sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise
• Empathische und wertschätzende Kommunikation
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden sich hier... Bitte beachten Sie, dass im Zuge des Einstellungsverfahrens die Vorlage eines für die jeweilige Tätigkeit erforderlichen Strafregisterauszuges erforderlich ist.

Unser Versprechen an Sie

Zusätzliche Urlaubstage Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche Gehaltssprünge Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema Bezahlte Mittagspause Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen Fort- und Weiterbildung Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement Individuelle Unterstützung nach längerer gesundheitlicher Auszeit Purpose Menschen helfen Menschen – für hochwertige und menschliche Gesundheitsversorgung Weitere Infos zu unseren Benefits Einschulung mit professioneller Begleitung

Gehaltsschema

SIII/N13 (mind. € 2.443,60 monatlich bzw. € 34.210,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. KAGes Gehaltsansätze LKH Oststeiermark Teilzeit ab 16h/Woche ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe! Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

Andrea Kellner
03382/506 2401

Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an:

PL Angelika Elisabeth Kernbichler, MSc
03332/6055501 Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungs- und Einstellungsverfahren entstehende Kosten nichtübernommen oder erstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozessfinden Sie hier: Beruf & Karriere Ist keine passende Ausschreibungfür Sie dabei?