mdw-Universität für Musik und darstellende Kunst Wien: Universitätsprofessor*in für Rollengestaltung

IG Free Theater Work; Wien; Vor Ort; EUR 80 000 - 100 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Universität für Musik und darstellende Kunst in Wien sucht eine*n Universitätsprofessor*in für Rollengestaltung. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle übernehmen Sie Lehr- und Prüfungstätigkeiten, betreuen Studierende und tragen zur Entwicklung der Künste bei. Erforderlich sind eine abgeschlossene Hochschulbildung sowie ausgezeichnete künstlerische und pädagogische Qualifikationen. Das Gehalt beginnt bei € 5.321,70 monatlich.

Qualifikationen

• Das zu besetzende Fach erfordert eine hervorragende künstlerische Qualifikation.
• Erforderlich sind Methoden zur Vermittlung der schauspielerischen Arbeit.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Mitarbeit bei Verwaltungsaufgaben sind notwendig.

Aufgaben

• Lehr- und Prüfungstätigkeit im Fach „Rollengestaltung“.
• Betreuung der Studierenden der Studienrichtung Darstellende Kunst.
• Mitarbeit bei Organisations- und Evaluierungsaufgaben.

Kenntnisse

Hervorragende künstlerische Qualifikation

Hohe Qualifikation durch künstlerische Praxis

Pädagogische und didaktische Erfahrung

Techniken für Rollengestaltung

Gender- und Diversitätskompetenz

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder äquivalente künstlerische Qualifikation

Jobbeschreibung

mdw-Universität für Musik und darstellende Kunst Wien: Universitätsprofessor*in für Rollengestaltung

Bruttolohn ab € 5.321
Bewerbungsfrist: 16.6.2021
Stundenausmaß: 40,0 Stunden

Ausschreibung einer unbefristeten Stelle als Universitätsprofessor*in für Rollengestaltung am Institut für Schauspiel und Schauspielregie – Max Reinhardt Seminar der mdw-Universität für Musik und darstellende Kunst Wien.

Am Institut für Schauspiel und Schauspielregie – Max Reinhardt Seminar der mdw-Universität für Musik und darstellende Kunst Wien ist voraussichtlich ab 1. Oktober 2022 eine Stelle als

Universitätsprofessor*in für Rollengestaltung

gem. § 98 UG zu besetzen.

Beschäftigungsausmaß: vollbeschäftigt

Vertrag: unbefristetes Arbeitsverhältnis gem. Kollektivvertrag

Mindestentgelt: Gemäß Kollektivvertrag beträgt das monatliche Bruttoentgelt mindestens € 5.321,70 (14 mal). Ein allfälliges höheres Gehalt, abhängig von Qualifikation und Vorerfahrungen, ist Gegenstand von Berufungsverhandlungen.

Anstellungserfordernisse:

• eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Hochschulbildung bzw. eine gleich zu wertende künstlerische Eignung
• eine hervorragende künstlerische Qualifikation für das zu besetzende Fach
• hohe Qualifikation durch künstlerische Praxis in Theater
• die der zu besetzenden Stelle adäquate pädagogische und didaktische Eignung, die u.a. mittels Lehrprobe überprüft werden kann

Gewünschte Qualifikationen:

• fundierte methodische Grundlagen in der Vermittlung der schauspielerischen Arbeit
• pädagogische und didaktische Erfahrung im Ausbildungs- oder Weiterbildungsbereich für Schauspiel
• Techniken für die Rollengestaltung und szenische Arbeit
• profunde Kenntnisse von Text-, Szenen- und Rollenanalyse
• Erfahrungen im Filmbereich
• Fähigkeit, ein Ensemble zu führen
• Bereitschaft zu fächerübergreifender Arbeit
• Gender- und Diversitätskompetenz

Aufgaben:

Der zu übernehmende Aufgabenbereich umfasst die Lehr- und Prüfungstätigkeit im Fach „Rollengestaltung“, die Betreuung der Studierenden der Studienrichtung Darstellende Kunst und die Erschließung und Entwicklung der Künste. Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Mitarbeit bei Organisations-, Verwaltungs- und Evaluierungsaufgaben sowie in Kommissionen und Gremien der Universität wird vorausgesetzt.

Ende der Bewerbungsfrist: 16.Juni 2021

Bewerbungen sind ausschließlich über das mdw-Bewerbungsportal www.mdw.ac.at/bewerbungsportal einzubringen. Sämtliche Unterlagen sind direkt im Portal in PDF-Form hochzuladen.

Die mdw – Universität für Musik und darstellende Kunst Wien achtet als Arbeitgeberin auf Gleichbehandlung aller qualifizierten BewerberInnen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter oder Behinderung.

Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen, künstlerischen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Sich bewerbende Personen haben keinen Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen.