Marktmanager:in

BILLA; Wutzelburg; Vor Ort; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen in Niederösterreich sucht eine Führungskraft, die das Team motiviert und den wirtschaftlichen Erfolg gewährleistet. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Handel mit und setzen hohe Standards für Qualität und Kundenzufriedenheit. Ein attraktives Gehalt und zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte warten auf Sie. Bewerben Sie sich für eine langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld.

Leistungen

Familienfreundliche Unternehmenskultur

Mitarbeiterrabatte bei Einkauf und Reisen

Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung von Vorteil.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie.
• Führungserfahrung in vergleichbarer Position.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinäre Führung des Teams.
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit.
• Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Standorts.
• Durchführung von Qualitäts- und Frischekontrollen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Soziale Kompetenz

Ausbildung

Matura oder Lehrabschluss im Handel/Gastronomie

Jobbeschreibung

Overview

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Aufgaben

• Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes
• Inventur- und Kennzahlenverantwortung
• Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
• Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
• Tägliche Gewährleistung des Marktstandards
• Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen
• Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften
• Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen,)

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie
• Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)
• Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck
• Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke
• Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
• Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
• Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit
• Organisations- und Planungskompetenzen
• Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität

Benefits und weitere Hinweise

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

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