Luxury Store Manager - Vienna | Growth & Employee Discount

LUXE TALENT; Österreich; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Mitarbeiterrabatt

Aufstiegsmöglichkeiten

Zusammenfassung

LUXE TALENT sucht einen erfahrenen Store Manager (m/w/d) für eine Luxury Sport Brand in Wien (Westfield Donau Zentrum). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Management des Verkaufs und des Teams, die Entwicklung des Kundenportfolios sowie die Einhaltung von Retail Excellence Standards. Sie sollten umfassende Erfahrung in der Leitung von Teams und im Verkauf von Luxusprodukten mitbringen, fließendes Englisch sprechen und idealerweise eine weitere Sprache beherrschen. Zu den Vorteilen gehören ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Mitarbeiterrabatt.

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrungen in der Teamleitung und im Ladenmanagement.
• Sehr gute soziale Kompetenz und hohe Verantwortungsbewusstsein.
• Gute Kenntnisse der IT-Tools und Gespür für Produkt- und Modekultur.

Aufgaben

• Verwaltung des Verkaufs in der Filiale einschließlich Kassenaufsicht.
• Tägliches Management des Teams von 5 Mitarbeitern.
• Entwicklung des Kundenportfolios und Gewinnung neuer Kunden.
• Personalverwaltung, einschließlich Dienstplänen und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
• Sicherstellung der Einhaltung des Retail Excellence Programms.
• Analyse und Verfolgung aller Umsatz- und Budgetindikatoren.

Kenntnisse

Teamleitung

Ladenmanagement

Verkauf von Luxusprodukten

soziale Kompetenz

Verantwortungsbewusstsein

IT-Tools

Fließendes Englisch

Kundenportfolio

schnelllebige Umgebung

Jobbeschreibung

LUXE TALENT sucht einen erfahrenen Store Manager (m/w/d) für eine Luxury Sport Brand in Wien (Westfield Donau Zentrum). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Management des Verkaufs und des Teams, die Entwicklung des Kundenportfolios sowie die Einhaltung von Retail Excellence Standards. Sie sollten umfassende Erfahrung in der Leitung von Teams und im Verkauf von Luxusprodukten mitbringen, fließendes Englisch sprechen und idealerweise eine weitere Sprache beherrschen. Zu den Vorteilen gehören ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Mitarbeiterrabatt.