Leiter*in Bauprojektmanagement

Personalrezepte GbR; Bregenz; Vor Ort; EUR 80 000 - 100 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Recruiting-Unternehmen in Vorarlberg sucht einen Leiter der Bauabteilung (m/w/d). Sie leiten ein Team und gestalten die Projektkosten sowie -prozesse. Vorausgesetzt werden eine fundierte technische Ausbildung, Erfahrung in der Teamführung und effizientes Arbeiten. Das Unternehmen bietet familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Gesundheitsförderung.

Leistungen

Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Betriebsrestaurant und Essenszuschuss

Betriebliche Gesundheitsförderung

Jobticket bei Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Förderung von sozialem Engagement der Mitarbeitenden

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung von Teams.
• Wirtschaftliches Denken und Organisationsgeschick.
• Führerschein Klasse B.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von Bau- und Projektleitern.
• Gestaltung und Entwicklung von Projekt- und Budgetprozessen.
• Gewährleistung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung aller Bauprojekte.

Kenntnisse

Teamführung

Projektmanagement

Kommunikationsfähigkeit

Entscheidungsstärke

MS Office

Ausbildung

Technische Ausbildung oder Hochschulstudium im Bauingenieurwesen

Jobbeschreibung

Bei Personalrezepte beherrschen wir das gesamte Spektrum des modernen Recruitings. Wir identifizieren qualifizierte Expert*innen und erfahrene Führungspersönlichkeiten und haben neben der fachlichen Qualifikation stets die individuelle Persönlichkeit im Blick. Durch unsere Expertise und unser weitverzweigtes Netzwerk in den unterschiedlichsten Branchen gelingt es uns, Kandidat*innen ihren Fähigkeiten entsprechend zu platzieren. Unser Anspruch: Wir finden, was zusammenpasst. Nicht nur fachlich, sondern auch menschlich. Denn nur so können Talente langfristig zum Erfolg eines Unternehmens beitragen.

Das Bauprojektmanagement klingt nach einer spannenden und verantwortungsvollen Aufgabe? Dann haben wir hier etwas Interessantes für dich:

Das Menü

• Du führst ein Team von Bau- und Projektleiter*innen und gibst dabei fachlich wie strategisch die Richtung vor – mit klarem Blick auf Qualität, Effizienz und Entwicklung
• Mit deinem strukturierten Vorgehen gestaltest und entwickelst du die Projekt- und Budgetprozesse weiter, sorgst für ihre konsequente Anwendung und schaffst Verlässlichkeit in der täglichen Umsetzung
• Du stellst sicher, dass alle Bauprojekte im Hoch- oder Tiefbau, sei es Neubau oder Instandhaltung, termin-, kosten- und qualitätsgerecht realisiert werden
• Durch klare Vorgaben an externe Partner*innen gewährleistest du ein hohes Qualitätsniveau in Planung und Ausführung und sorgst für eine reibungslose Projektsteuerung
• Mit deinem fachlichen Know-how bringst du dich aktiv in Ausschreibungsprozesse ein, unterstützt bei der Bearbeitung von Claims und treibst die Digitalisierung im Baumanagement konsequent voran

Deine Zutaten

• Du verfügst über eine fundierte technische Ausbildung – beispielsweise als staatlich geprüfte*r Techniker*in, Meister*in oder durch ein Hochschulstudium im Bauingenieurwesen – oder über eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Führung von Teams bringst du ebenso mit wie einen klaren Kommunikationsstil, Entscheidungsstärke und einen strategischen Überblick
• Du kennst dich aus mit Projekt- und Budgetprozessen und bringst wirtschaftliches Denken, Organisationsgeschick und unternehmerisches Verantwortungsbewusstsein mit
• Du arbeitest effizient und strukturiert, bist initiativ, lösungsorientiert – und verlierst auch bei mehreren laufenden Bauprojekten nicht den roten Faden
• Sicherer Umgang mit MS Office, Verhandlungsgeschick sowie der Führerschein Klasse B runden dein Profil ab

Die besondere Würze

• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Betriebsrestaurant und Essenszuschuss
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Jobticket bei Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Förderung von sozialem Engagement der Mitarbeitenden
• Besondere Konditionen bei verschiedenen Attraktionen
• Veranstaltungen für Mitarbeitende
• Professionelle Personalentwicklung
• Angebot von Wohnräumen bei jobbedingtem Umzug

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