Lehrling Mechatroniker*in (w/m/d)

Heineken

Wieselburg

On-site

EUR 15,000 - 28,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Prämien für schulischen Erfolg
Auslandspraktikum-Unterstützung
Klimaticket bezahlt
Lehrlingsentschädigung

Job summary

Die Brau Union Österreich in Wieselburg bietet dir eine abwechslungsreiche Lehrstelle im Bereich Supply Chain - Instandhaltung. Du lernst, Schaltpläne, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen zu verstehen, zu erstellen und zu bearbeiten, unterstützt beim Errichten, Konfigurieren und Inbetriebnehmen von mechatronischen Anlagen und Automatisierungssystemen.

Du prüfst, wartest und reparierst Anlagen, arbeitest mit moderner Technik und beachtest Sicherheitsregeln.

Qualifications

  • Interesse an Technik, Maschinenbau, Elektronik und IT.
  • Freude daran, praktisch zu arbeiten und technische Probleme zu lösen.
  • Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit mit Anlagen.

Responsibilities

  • Schaltpläne, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen verstehen, erstellen und bearbeiten.
  • Unterstützung beim Errichten, Konfigurieren und Inbetriebnehmen von mechatronischen Anlagen und Automatisierungssystemen.
  • Anlagen prüfen, warten und reparieren; notwendige Anpassungen durchführen.
  • Mit moderner Technik arbeiten und Sicherheitsregeln beachten.

Skills

Technikbegeisterung
Teamfähigkeit
Lernbereitschaft
Genauigkeit

Education

9. Schulstufe oder Matura

Job description

Dienstort: Wieselburg
Bereich: Supply Chain - Instandhaltung
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Start: September 2027
Lehrzeit: 3,5 Jahre

BRAU‘S DIR ZU! Unter diesem Motto kannst du bei uns deine berufliche Zukunft starten – und Schritt für Schritt deine Karriere bei der Brau Union Österreich aufbauen.
Mit rund 80 Lehrlingen in ganz Österreich erwarten dich eine praxisnahe Ausbildung, persönliche Betreuung und vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Was dich bei uns erwartet:
  • Als Lehrling bei der Brau Union Österreich erwartet DICH ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
  • Du lernst, Schaltpläne, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen zu verstehen, zu erstellen und zu bearbeiten
  • Du unterstützt beim Errichten, Konfigurieren und Inbetriebnehmen von mechatronischen Anlagen und Automatisierungssystemen
  • Du prüfst, wartest und reparierst Anlagen und Systeme und führst dabei auch notwendige Anpassungen durch
  • Du arbeitest mit moderner Technik und trägst dazu bei, dass unsere Produktionsanlagen jederzeit top in Schuss sind
  • Und natürlich: Sicherheit geht immer vor – Arbeitsschutz und Sicherheitsregeln begleiten dich täglich
Das solltest du mitbringen:
  • Du hast die 9. Schulstufe positiv abgeschlossen oder idealerweise die Matura absolviert
  • Interesse an Technik, Maschinenbau, Elektronik und IT
  • Freude daran, praktisch zu arbeiten und technische Probleme zu lösen
  • Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit mit Anlagen und Maschinen
  • Lernbereitschaft und Neugier, neue Technologien und Automatisierungssysteme kennenzulernen
  • Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit anderen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen
Das bieten wir dir:
  • Staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb
  • Vielfältige Trainings für deine persönliche Entwicklung
  • Prämien für deinen schulischen Erfolg
  • Unterstützung bei Lehre mit Matura und Auslandspraktikum
  • Jährliche Lehrlingsausflüge und Team Events
  • Sicheres und familiäres Arbeitsumfeld
  • Wir zahlen dein Klimaticket
  • Lehrlingsentschädigung:
    o 1.338,05 EUR brutto pro Monat im 1 Lehrjahr
    o 1.710,37 EUR brutto pro Monat im 2 Lehrjahr
    o 2.466,67 EUR brutto pro Monat im 3 und 4 Lehrjahr

Der Lohn bei der Erwachsenlehre richtet sich nach dem Kollektivvertrag sowie nach denAnrechnungszeiten.

Bitte beachte, dass etwaige Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess entstehen (insbesondere Fahrt-, Nächtigungs- und Verpflegungskosten), nicht erstattet werden.
Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.

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