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Andritz AG bietet eine Lehre in Metalltechnik/ Maschinenbautechnik (m/w/d) in Weiz, Steiermark. Die Ausbildung beginnt am 1. September 2027 und dauert 3,5 Jahre.
Sie erfolgt im staatlich ausgezeichneten Lehrbetrieb und umfasst praxisnahe Tätigkeiten in der Fertigung, einschließlich Montage und Inbetriebnahme mechatronischer Systeme. Zu den Inhalten gehören Werkzeuge, maschinelle Bearbeitung, Schweißen, Löten sowie elektromechanische Bau- und Sicherheitsvorschriften.
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
Unternehmenseinheit: Hydropower
Arbeitsvertraglicher Standort: Weiz, Styria, AT, 8160
Arbeitsplatz Standort: Weiz
Vertragsart: Dauerhaft
Beschreibung:
Deine Zukunft - Dein Weg. Wir verbinden Leidenschaft mit Karriere!
Du interessierst dich für unsere großen Maschinen und Anlagen sowie weltweite Projekte?
Dann starte durch mit einer Lehre bei Andritz Hydropower!
Deine Aufgaben
Als Maschinenbautechniker/in bist du für den Zusammenbau, die Erprobung und für die Montage unserer Anlagen verantwortlich. Du fügst Maschinenelemente zusammen, baust Gleitlager oder montierst hydraulische Anlagenkomponenten. Bei deiner Arbeit wendest du Metall bearbeitende Verfahren an, wie Fräsen, Schrauben, Bohren, Drehen, Gewindeschneiden, Schweißen oder Löten.
Dein Profil
Bei uns lernst du:
Du erhältst folgende Benefits bei uns:
Die Ausbildung erfolgt in unserem staatlich ausgezeichneten Lehrbetrieb mit eigenen Trainingswerkstätten und Klassenräumen, in unserer Fertigung sowie in der Berufsschule.
Als besondere Kran- und Staplerführerschein, Sicherheitsvertrauensperson oder Schweiß- und Hartlötqualifikationen, sowie ZfP-Ausbildung nach internationalem Standard.
Lehrzeit/Lehrlingseinkommen
Kontakt
Jürgen Starfacher
+43 (0) 676 3050699
lehre.weiz@andritz.com
Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.
Im Rahmen des Mitarbeiterempfehlungsprogramms ist für die Besetzung dieser Stelle eine Prämie in Höhe von Euro 500,- vorgesehen.
Ansprechperson: Susanne Erkenger