Lean Partner & Executive Coach für Unternehmens-Exzellenz

TGW Group; Marchtrenk; Híbrido; EUR 49.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Betriebliche Kinderbetreuung

Descripción de la vacante

Die TGW Group sucht eine/n Lean-Partner/in, der/die als Coach für Führungskräfte agiert, den Status quo hinterfragt und eng mit der Geschäftsleitung zusammenarbeitet, um Leistung und Effizienz im gesamten Unternehmen zu steigern.

Sie übernehmen Verantwortung für Maßnahmen zur Unternehmensverbesserung, nutzen Lean Six Sigma-Kenntnisse und treiben Kulturwandel sowie nachhaltige Veränderungen voran. Mindestens fünf Jahre Lean-Erfahrung sind wünschenswert.

Formación

• Zertifiziert als Lean Six Sigma Black Belt oder gleichwertig.
• Mindestens fünf Jahre Erfahrung mit LEAN-Methoden.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und datenbasierte Entscheidungsfindung.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in multinationalen Teams und Stakeholder-Management.

Responsabilidades

• Strategische Verbesserungsinitiativen auf allen Ebenen des Unternehmens vorantreiben und forcieren.
• Funktionübergreifende Zusammenarbeit zur Identifizierung und Beseitigung von Ineffizienzen.
• Leitung und Moderation von Workshops und LEAN-Initiativen im Einklang mit Werten und Zielen.
• Durchführung von Ursachenanalysen und systematischer Problemlösung im Tagesgeschäft.
• Coaching und Steuerung leitender Mitarbeitender, um eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu verankern.
• Sicherstellung nachhaltiger Veränderungen durch Schulungen, Struktur und Dynamik in Projekten.
• Unterstützung der Skalierbarkeit und Leistungssteigerung durch Messbarkeit von Verbesserungen.
• Leitung komplexer LEAN-Projekte in einem dynamischen, internationalen Umfeld.

Conocimientos

Lean Six Sigma

Leadership

Coaching

Workshop facilitation

Data analytics

Stakeholder management

Descripción del empleo

Die TGW Group sucht eine/n Lean-Partner/in, der/die als Coach für Führungskräfte agiert, den Status quo hinterfragt und eng mit der Geschäftsleitung zusammenarbeitet, um Leistung und Effizienz im gesamten Unternehmen zu steigern.

Sie übernehmen Verantwortung für Maßnahmen zur Unternehmensverbesserung, nutzen Lean Six Sigma-Kenntnisse und treiben Kulturwandel sowie nachhaltige Veränderungen voran. Mindestens fünf Jahre Lean-Erfahrung sind wünschenswert.