LEAN-Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Digitalisierung

ANDRITZ; Weiz; Vor Ort; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international agierendes Unternehmen in Weiz sucht einen LEAN-MANAGER mit Schwerpunkt Digitalisierung. Sie fördern die LEAN-Kultur, optimieren Produktionsprozesse und erarbeiten digitale Lösungen. Voraussetzung ist eine Ausbildung in (Wirtschaft-)Informatik, mindestens 4 Jahre Erfahrung im LEAN-Management und gute Kenntnisse in MS Office und SAP. Der Job bietet flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell

Betriebspension

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im LEAN-Management.
• Erfahrungen im Anlagenbau und Six Sigma-Zertifizierung sind wünschenswert.
• Ausgeprägte Kenntnisse in der Prozessoptimierung.

Aufgaben

• Forcierung der LEAN-Kultur durch Workshops.
• Analyse und Optimierung von Produktionsabläufen.
• Erarbeitung von Lösungen zur Digitalisierung.

Kenntnisse

LEAN-Management

Prozessoptimierung

Digitalisierung

MS Office

SAP

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung im Bereich (Wirtschaft-)Informatik

Tools

SAP

MES-Systeme

Programmiersprachen (C#, Python)

Jobbeschreibung

Overview

Für unseren weltweit agierenden Geschäftsbereich HYDROPOWER am Standort Weiz suchen wir für den Bereich Generator Produktion einen LEAN-MANAGER (m/w/d) mit Schwerpunkt Digitalisierung.

IHRE AUFGABEN

• Forcierung einer LEAN-Kultur durch Anwendung von LEAN-Methoden, Durchführung und Planung von Workshops/Schulungen
• Analyse und Optimierung bestehender Produktionsabläufe und -prozesse sowie Planung und Umsetzung von Optimierungen, Produktivitätssteigerungen und Standardisierungen
• Aktive Förderung und Unterstützung des Shopfloor Managements (SQDCM) und KVPs
• Erarbeitung von ganzheitlichen Lösungen zur Digitalisierung von bestehenden Fertigungsprozessen
• Umsetzung von strategischen Schwerpunkt- und Investitionsprojekten
• Sicherstellung von IT-Sicherheit und Datenschutz bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
• Förderung digitaler Kompetenzen im Unternehmen
• Management von Verbesserungsprojekten
• Unterstützung und Ausarbeitung von Konzepten zur Produktivitätssteigerung

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich (Wirtschaft-) Informatik (HTL, FH/Uni, o.ä.)
• Mind. 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung im LEAN-Management sowie Automatisierungskenntnisse
• Berufserfahrung im Anlagenbau sowie Six Sigma-Zertifizierung wünschenswert
• Ausgeprägte Kenntnisse in der Prozessoptimierung, KVP und Digitalisierung
• Erfahrung im Einsatz neuer Technologien zur Effizienzsteigerung von Prozessen
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP und MES-Systemen
• Erfahrung mit ERP-/MES-Schnittstellen sowie Verständnis für IT/OT-Schnittstellen und industrielle Netzwerke
• Grundkenntnisse in Programmiersprachen (z.B. Structured Text, C#, Python) von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (10 %)
• Betriebswirtschaftliches Verständnis

Wir bieten

UNSER ANGEBOT

Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 3.616,50 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!

Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.

Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:

• Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
• Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)
• Betriebspension
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsarzt
• Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
• Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit