Lead SAP SuccessFactors – Employee Central (Global Projects)

Washington Frank International; Lavamünd; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Washington Frank International recherche un Lead Consultant SAP SuccessFactors – Employee Central pour intervenir sur des projets de transformation RH et accompagner les clients à l’international. Vous combinerez expertise fonctionnelle, accompagnement client et pilotage de projet.

Ce rôle inclut la conduite d’ateliers, le paramétrage des solutions et la supervision des phases de recette et de déploiement, avec des opportunités d’évolution et de formation.

Qualifikationen

• Formation supérieure en RH, SI ou domaine connexe.
• 5 à 8 ans d'expérience sur SAP SuccessFactors.
• Expertise sur le module Employee Central.
• Expérience en implémentation ou transformation RH.
• Contexte international et forte relation client.
• Français et anglais courants; allemand est un atout.
• Certification SuccessFactors appréciée.

Aufgaben

• Concevoir et déployer SAP SuccessFactors Employee Central.
• Accompagner les clients dans leurs processus RH.
• Recueillir les besoins métier et proposer des solutions.
• Animer des ateliers avec les parties prenantes.
• Concevoir et paramétrer les solutions Employee Central.
• Coordonner les équipes projets et superviser les recettes et le déploiement.
• Gérer les risques et accompagner le changement.
• Présenter l’avancement aux interlocuteurs clés.
• Apporter votre expertise lors de l’avant-vente et des appels d’offres.

Kenntnisse

Français courant

Anglais courant

Bonnes capacités d’analyse

Capacité autonome

Ausbildung

Formation supérieure en RH, SI ou domaine connexe

Tools

SAP SuccessFactors

Employee Central

Gestion de projets

Jobbeschreibung

Washington Frank International recherche un Lead Consultant SAP SuccessFactors – Employee Central pour intervenir sur des projets de transformation RH et accompagner les clients à l’international. Vous combinerez expertise fonctionnelle, accompagnement client et pilotage de projet.

Ce rôle inclut la conduite d’ateliers, le paramétrage des solutions et la supervision des phases de recette et de déploiement, avec des opportunités d’évolution et de formation.