Kindergartenleiter/in

Stadtamt Braunau am Inn; Braunau am Inn; Sur place; EUR 16 000 - 17 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Sicherer Arbeitsplatz

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sozialversicherung (KFG)

Résumé du poste

Stadtamt Braunau am Inn sucht eine/n Fachkraft für Sprachförderung; Aufgabe ist schriftliche Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit sowie individuelle Förderung der Kinder, damit Deutsch in der Volksschule beherrscht wird.

Es gibt drei Teilzeitstellen (2x 16,75 Std/Woche, 1x 16,5 Std/Woche). Gehalt sicher, flexible Arbeitsbedingungen und Benefits; Bewerbungen an Bettina Muckenhumer per E-Mail.

Qualifications

• Voraussetzungen gemäß § 4 Oö. Kinderbildungs- und -betreuungs-Dienstgesetz.
• Diplom oder gleichwertige Qualifikation in Elementarpädagogik bzw. Sprachförderung.
• Interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit.

Responsabilités

• Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Arbeit.
• Beobachtung der Kinder mit BESK-Instrumentarien.
• Individuelle Förderung der Kinder bis zur Sprachbeherrschung Deutsch.
• Team- und Elternkommunikation sowie Zusammenarbeit mit Bildungspartnern.

Connaissances

Teamarbeit

Flexibilität

Belastbarkeit

Kommunikation

Interkulturelle Kompetenz

EDV-Kenntnisse

Formation

Diplomprüfung Elementarpädagogik

Hochschullehrgang/Studium Elementarpädagogik

Ausbildung Volksschullehrer/Sprachlehrer Zusatzqualifikation

Outils

MS Office

Beobachtungssystem BESK

Description du poste

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben liegen vor allem in der Durchführung der Sprachförderung nach den gesetzlichen Bestimmungen lt. Oö. Kinderbildungs- und -betreuungsgesetz und den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik:

• Schriftliche Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit;
• Fortlaufende Beobachtung der Kinder anhand der zur Verfügung gestellten Instrumentarien (BESK);
• Individuelle Förderung der Kinder, damit sie möglichst mit Eintritt in die erste Schulstufe der Volksschule die Unterrichtssprache Deutsch beherrschen;
• Kommunikation im Kindergartenteam sowie mit den Eltern und Bildungspartnern;

Worauf Sie sich freuen können

3 Teilzeitstellen mit verantwortungsvoller Tätigkeit:

• 2 Stellen im Ausmaß von je 16,75 Wochenstunden und
• 1 Stelle im Ausmaß von 16,5 Wochenstunden;

Die Höhe des Beschäftigungsausmaßes gilt bis August 2027. Je nach Bedarf kann dieses von Jahr zu Jahr etwas abweichen.

• Sicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftender Arbeit für die Gemeinschaft;
• Funktionsbezogenes Gehalt:
  Einstiegsgehalt von mind. 1.436,80 Euro brutto monatlich bei 16,75 Wochenstunden bzw. mind. 1.415,40 Euro brutto monatlich bei 16,5 Wochenstunden, je nach anrechenbaren Vordienstzeiten ist ein höheres Einstiegsgehalt möglich;
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Benefits;
• Attraktive Sozialversicherung bei der Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG);

Was Sie mitbringen müssen

Sie haben als fachliche Voraussetzung gemäß § 4 Oö. Kinderbildungs- und -betreuungs-Dienstgesetz

• die Reife- und Diplomprüfung oder Diplomprüfung für Elementarpädagogik bzw. für Kindergärten oder
• einen Hochschullehrgang oder ein Studium (Quereinstieg) "Elementarpädagogik" nach § 4 Abs 1 Z 2 Oö. Kinderbildungs- und -betreuungs-Dienstgesetz oder
• eine Ausbildung als Volksschullehrer:in bzw. Sprachlehrer:in mit Zusatzqualifikation erfolgreich abgelegt;

Sie besitzen die österreichische bzw. die Staatsbürgerschaft eines von § 2 Z. 2 bis 4 des Oö. Berufsqualifikationen-Anerkennungsgesetzes erfassten Staates (z.B. EWR).

Womit Sie uns begeistern

• Sie arbeiten gerne im Team, sind kooperativ, flexibel und belastbar.
• Sie haben eine hohe soziale und psychologische Kompetenz und sind sehr verantwortungsbewusst und zuverlässig.
• Sie sind kreativ und lieben es, Ihr Organisationstalent unter Beweis zu stellen.
• Ihre Kompetenz liegt auch im interkulturellen Bereich (z.B. Fremdsprachenkenntnisse).
• Sie haben grundlegende EDV-Kenntnisse (MS-Office).
• Schön, wenn Sie bereits einschlägige Berufspraxis sammeln konnten.

Sie wollen mehr wissen?

Lesen Sie nach unter http://www.braunau.at oder fragen Sie direkt bei:

Bettina Muckenhumer, Stadtplatz 38, 5280 Braunau am Inn,
E-Mail: [e-mail], Tel: [phone]

Das Auswahlverfahren erfolgt nach den Bestimmungen des § 11 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002. Eine Vorauswahl auf Basis der vorgelegten Bewerbungsunterlagen wird vorbehalten. Allfällige Kosten (Fahrtspesen etc.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. Die Entlohnung erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002, Gehaltsschema KBP.

Der Bürgermeister:
Mag. Johannes Waidbacher e.h.