Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Autohero in Wolkersdorf sucht einen Fahrzeug-Qualitätsprüfer (m/w/d) in der Endkontrolle. Du kontrollierst Fahrzeuge vor der Auslieferung, von außen bis innen, und stellst sicher, dass alle Arbeiten den Qualitätsstandards entsprechen.
Zu deinen Aufgaben gehören Dokumentation von Auffälligkeiten, enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und die Bereitschaft, bei Nachbesserungen mitzuwirken. Voraussetzungen: Ausbildung in der Automobilbranche (Kfz-Mechaniker oder Kfz-Mechatroniker),
Choose Challenge! Choose Pace! Choose Growth!
Autohero,das innovative Online-Autohaus, ermöglicht Kunden den bequemen und sicheren Online-Kauf von top Gebrauchtwägen. Unser Angebot besteht ausschließlich aus technisch geprüften, unfallfreien und servicegepflegten Gebrauchtwägen, die wir inklusive Garantie und Rückgaberecht verkaufen. Autohero ist Teil derAUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel.
Um unseren KundInnen die bestmögliche Online-Kauf-Erfahrung zu bieten, suchen wir einen Fahrzeug-Qualitätsprüfer (m/w/d) in der Endkontrolle für unseren Standort in Wolkersdorf. Als Fahrzeug-Qualitätsprüfer (Kfz-Mechaniker bzw. Funktion mit adäquater Erfahrung) hast Du die Möglichkeit, durch Dein umfangreiches technisches Know-how aktiv dafür zu sorgen, dass sich Autohero-KundInnen auf unsere Autos verlassen können.
Was wir bieten:
Du liebst Autos und hast ein Auge fürs Detail? Dann komm ins Team von Autohero und sorg dafür, dass unsere Kund*innen ihr neues Auto in perfektem Zustand bekommen!Unsere People Abteilung freut sich auf deine Bewerbung.
Ansprechperson: Noushin Islam
Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum.
Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.