(Junior) Controller:in

CATRO Personalberatung und Media GmbH; Leoben; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtgemeinde in Österreich sucht eine:n Mitarbeiter:in für Finanzdirektion zur Unterstützung bei der Erstellung des Jahresbudgets, Bearbeitung von Förderanträgen und Berichtswesen. Eine abgeschlossene (betriebs-)wirtschaftliche Ausbildung ist erforderlich, erste Erfahrungen im Rechnungswesen sind von Vorteil. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Umfassendes Ausbildungsangebot

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im Controlling oder Rechnungswesen von Vorteil – auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen.
• Flexibilität und lösungsorientierte Herangehensweise.
• Bereitschaft zur Übernahme von Kassenagenden.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresbudgets.
• Erstellung von Berichten und Auswertungen.
• Prüfung von Förderanträgen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Eigenständige Arbeitsweise

Lernbereitschaft

Genauigkeit

Initiative

Ausbildung

Abgeschlossene (betriebs-)wirtschaftliche Ausbildung

Idealerweise Buchhalter:innen- bzw. Bilanzbuchhalter:innenausbildung

Jobbeschreibung

Die Stadtgemeinde Leobenmit rund 25.000 Einwohner:innen zählt mit mehr als 600 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten zu den größten Arbeitgebern der Obersteiermark. Als Universitätsstadt mit hoher Lebensqualität, vielfältigen Bildungs- und Kulturangeboten sowie einer modernen Verwaltung bietet Leoben ein attraktives Umfeld zum Leben und Arbeiten.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresbudgets sowie beim Rechnungsabschluss
• Aufbereitung und Erstellung von Berichten, Auswertungen und Hochrechnungen für Entscheidungsträger:innen
• Prüfung, Bearbeitung und Abwicklung von Förderanträgen an die Stadtgemeinde
• Koordination und Schnittstellenarbeit mit internen Abteilungen und externen Prüfer:innen
• Mitarbeit in weiteren Aufgabenbereichen der Finanzdirektion
• Übernahme der Kassenagenden im Rahmen von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen (inkl. Zahlungsverkehr und Verbuchungen)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene (betriebs-)wirtschaftliche Ausbildung (z.B. Hochschulabschluss, HAK oder vergleichbare Qualifikation)
• Erste Erfahrung im Controlling oder Rechnungswesen von Vorteil – auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen
• Idealerweise abgeschlossene Buchhalter:innen- bzw. Bilanzbuchhalter:innenausbildung
• Eigenständige, initiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Genauigkeit, Lernbereitschaft und Hands-on-Mentalität

Wir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit klar strukturierten und ansprechenden Aufgaben
• Ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot
• Flexible Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung sowie Teilzeitoptionen
• Ein kollegiales und motiviertes Team mit flachen Hierarchien
• Betriebliche Gesundheitsförderung mit BGF-Gütesiegel
• Gute öffentliche Erreichbarkeit
• Transparente Gehaltsstrukturen mit zweijähriger Vorrückung

Das Mindestentgelt richtet sich nach dem Schema für Gemeindevertragsbedienstete und beträgt in der Entlohnungsgruppe a (bei entsprechender Ausbildung) abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten mindestens€ 3.342,10 brutto monatlichauf Vollzeitbasis (40 Stunden). Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Katharina Kaiser freut sich darauf, Sie kennenzulernen und begleitet Sie gerne durch den weiteren Prozess. Vertrauen ist uns wichtig – Ihre Bewerbung sowie Ihre Unterlagen behandeln wir selbstverständlich diskret.