IT-Systemadministrator (w/m/x)

epunkt; Steyr; Vor Ort; EUR 40 000 - 55 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in der IT-Branche sucht einen Systemadministrator, um das 2-köpfige IT-Team zu verstärken. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung der Server- und Netzwerkinfrastruktur sowie Unterstützung im IT-Support. Mit einer abgeschlossenen IT-Ausbildung und 2-3 Jahren Erfahrung können Sie sich auf eine abwechslungsreiche Rolle mit flachen Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten freuen.

Leistungen

Geförderte fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge

Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Qualifikationen

• 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung der Server- und Netzwerkinfrastruktur.
• Unterstützung im IT-Support ab dem 2nd Level.
• Datenbankabfragen und Auswertungen mit SQL.
• Mitarbeit in spannenden IT-Projekten.

Kenntnisse

IT-Infrastruktur Erfahrung

SQL

Windows Server

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL)

Jobbeschreibung

In dieser Rolle erwartet dich ein breiter und abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich in der Systemverwaltung. Hier gleicht kein Tag dem anderen. Folgende Aufgaben kommen auf dich zu:

• Betreuung und Weiterentwicklung der Server- und Netzwerkinfrastruktur (ca. 15 virtuelle Server, 200 Clients, Switching, VLAN Betreuung, etc.)
• Unterstützung im IT-Support ab dem 2nd Level
• Datenbankabfragen und Auswertungen mit SQL
• Mitarbeit in spannenden IT-Projekten (bspw. Einführung von Azure und O365)

Damit du die ideale Unterstützung für das derzeit 2-köpfige IT-Team bist, bringst du folgendes mit:

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL)
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration von Vorteil
• IT-Infrastruktur Erfahrung, v.a. bei Windows Server und SQL Datenbanken
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Das Besondere an dieser Position

• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Geförderte fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zertifizierungen
• Flache Hierarchien und DU-Kultur im gesamten Unternehmen
• Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge