IT-Betreuer*in

University of Vienna; Wien; Vor Ort; EUR 34.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Inspirierendes Arbeitsklima

Gute öffentliche Anbindung

Interne Weiterbildung

Gehalt fair

Zusammenfassung

Universität Wien sucht eine IT-Betreuerin am Institut für Zeitgeschichte der Historisch-Kulturwissenschaftlichen Fakultät. Die Stelle ist auf 1 Jahr befristet; eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist grundsätzlich möglich.

Zu den Aufgaben zählen Beschaffung/Verwaltung von Hard- und Software, Installation und Wartung, IP-Verwaltung, Support vor Ort sowie Datenschutz- und Security-Vorgaben. Erwartet werden Matura oder mehrjährige relevante Berufserfahrung sowie gute Deutsch- und

Qualifikationen

• Matura oder mehrjährige Berufserfahrung bevorzugt.
• Sehr gute Windows- und Apple-Kenntnisse.
• Gute Kenntnisse in PHP, MySQL, CSS, HTML.
• Erfahrung mit CMS-Systemen (Typo3, Wordpress).
• Kenntnis der DSGVO.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Bedarfsplanung sowie Beschaffung und Verwaltung von Hard- und Software.
• Installation, Konfiguration und Wartung der Hardware- und Softwareausstattung.
• Verwaltung und Pflege der IP-Adressen sowie der IP-Datenbank (BAM).
• Technische Betreuung peripherer Infrastruktur (Medientechnik, Kopierer, Drucker, Beamer, Telefonie).
• Technische Unterstützung bei Lehrveranstaltungen und sonstigen Veranstaltungen des Instituts.
• IT-Support und Beratung von Benutzer*innen.
• Unterstützung bei der Einhaltung der DSGVO sowie der IT-Security-Vorgaben der Universität.
• Schnittstelle zum Zentralen Informatikdienst.
• Mitarbeit bei allgemeinen organisatorischen und administrativen Aufgaben.

Kenntnisse

Windows-Kenntnisse

Apple-Kenntnisse

PHP-Kenntnisse

MySQL-Kenntnisse

CSS-Kenntnisse

HTML-Kenntnisse

TYPO3

WordPress

DSGVO-Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Belastbarkeit

Vor-Ort-Arbeit

Ausbildung

Matura

Technische Ausbildung

Tools

TYPO3

WordPress

Jobbeschreibung

Am Institut für Zeitgeschichte der Historisch-Kulturwissenschaftlichen Fakultät ist eine Stelle als IT-Betreuerin zu besetzen. Das Institut für Zeitgeschichte betreibt Forschung und Lehre zur Geschichte des 20. und 21. Jahrhunderts in nationalen, internationalen und globalen Zusammenhängen. Seine Schwerpunkte umfassen unter anderem österreichische Politik- und Zeitgeschichte, Diktaturen, Gewalt- und Genozidforschung, Medien- und Wissenschaftsgeschichte, Frauen- und Geschlechtergeschichte, Memory Studies, Migrationsgeschichte sowie Globalgeschichte. Wir sind ein dynamisches Team und beherbergen zahlreiche von nationalen und internationalen Fördergebern finanzierte Forschungsprojekte. Die Stelle ist vorerst auf 1 Jahr befristet; eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist im beiderseitigen Einverständnis möglich.

Aufgaben

• Planung des Bedarfs sowie Beschaffung und Verwaltung von Hard- und Software
• Installation, Konfiguration und Wartung der Hardware- und Softwareausstattung
• Verwaltung und Pflege der IP-Adressen sowie der IP-Datenbank (BAM)
• Technische Betreuung peripherer Infrastruktur (Medientechnik, Kopierer, Drucker, Beamer, Telefonie)
• Technische Unterstützung bei Lehrveranstaltungen und sonstigen Veranstaltungen des Instituts
• IT-Support und Beratung von Benutzer*innen
• Unterstützung bei der Einhaltung der Datenschutzbestimmungen (DSGVO) sowie der IT-Security-Vorgaben der Universität
• Schnittstelle zum Zentralen Informatikdienst
• Mitarbeit bei allgemeinen organisatorischen und administrativen Aufgaben

Anforderungen

• Matura oder mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich der Universität Wien
• Technische Ausbildung von Vorteil
• Sehr gute Windows- und Apple-Kenntnisse
• Gute Kenntnisse in PHP, MySQL, CSS, HTML
• Erfahrung mit CMS-Systemen (Typo3, Wordpress)
• Kenntnis der DSGVO
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Belastbarkeit
• Bereitschaft, Lösungen für technische Neuerungen zu erarbeiten
• Bereitschaft in der Regel vor Ort zu arbeiten

Benefits

• Inspirierendes Arbeitsklima: Teil eines diversen, engagierten Teams mit universitärem Background in einer lockeren Arbeitsumgebung
• Gute öffentliche Anbindung
• Interne Weiterbildung: laufende Möglichkeit, Kompetenzen zu vertiefen; umfangreiches, kostenfreies Angebot
• Faires Gehalt: Grundgehalt von EUR 2.759,2 (bei Vollzeitbeschäftigung), erhöht sich bei Anrechnung von Berufserfahrungen
• Gleiche Chancen für alle

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